同时不同岗位、不同层次人领导者的增效素质是在领导者必备的一般素质的基础上发展起来的特殊工作需要的一些新素质。()
第1题:
不同的时代对领导者的素质有不同的要求,但领导者的素质是比较稳定的。()
第2题:
A.知识素质
B.政治素质
C.品德素质
D.能力素质
第3题:
A、领导与管理的职能不同
B、领导者和管理者的素质要求不同
C、领导者和管理者成长的途径不同
D、领导者与管理者培训的内容和方法不同
第4题:
对于不同层次、肩负不同责任的领导者的素质要求是不同的。法约尔曾经提出一个重要论点:管理人员的能力和素质具有“相对的重要性”,即随着领导者等级地位的提高,管理能力的相对重要性增加,技术能力的重要性减少。这说明领导素质具有( )。
A.时代性
B.层次性
C.综合性
D.阶级性
第5题:
A.政治素质
B.身体素质
C.知识素质
D.心理素质。
第6题:
A.文化知识
B.能力修养
C.业务水平
D.法律常识
第7题:
A.领导者素质是提高领导艺术的基础
B.领导者素质是有效激励的基础
C.领导者素质是进行正确决策的基础
D.领导者素质决定领导活动的成败
第8题:
A、政治品德素质
B、良好的身体素质
C、文化知识素质
D、特殊技能素质
答案:D
解析:现代领导者必备的素质主要包括政治品德素质、文化知识素质、工作能力素质、心理素质、身体素质这五个方面。这些素质是相辅相成,缺一不可的。
第9题:
A、政治素质
B、品德素质
C、知识素质
D、能力素质
第10题:
对于领导者的素质要求,是根据领导者不同的( )而要求不同。A.文化B.性格C.层次D.需求