06092工作分析

智能水平维度不包括()A、行动的自由度B、专业理论C、管理诀窍D、人际技巧

题目

智能水平维度不包括()

  • A、行动的自由度
  • B、专业理论
  • C、管理诀窍
  • D、人际技巧
参考答案和解析
正确答案:A
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第1题:

以下选项,属于加德纳多元智能维度的是( )。

A.逻辑—数学智力
B.音乐智力
C.成功智力
D.人际智力

答案:A,B,D
解析:
加德纳提出,人类至少存在8种智能,分别是语言智能、逻辑一数学智能、空间智能、肢体一动觉智能、音乐智能、人际智能、内省智能和自然观察智能。

第2题:

行动研究对专业技术人员自主专业发展的意义有()。

  • A、行动研究能提升专业技术人员专业理论水平
  • B、行动研究能提升专业技术人员发现问题的能力
  • C、行动研究能提升专业技术人员反思的能力
  • D、行动研究能提升专业技术人员创新的能力

正确答案:A,B,C,D

第3题:

专业人员在与低文化水平的教育对象的人际交流中,最多见的技巧错误是

A、使用体语

B、使用观察技巧

C、使用专业术语

D、说话太快

E、不尊重对方


参考答案:C

第4题:

媒介管理者应该具备的基本知识、能力与技巧,不包括()

  • A、专业技术
  • B、人际关系
  • C、现代管理理念
  • D、推销员经营

正确答案:D

第5题:

依据洋葱理论,构建专业技术创新人才素质模型可以由胜任智能、创新思维和()3个维度构成。

  • A、个人素质
  • B、工作品质
  • C、希望抱负
  • D、岗位要求

正确答案:B

第6题:

强调培养专业知识、管理知识与技能、人际关系技巧的培训与开发,适用的对象是()人员。

A:高级管理
B:监督管理
C:专业技术
D:操作

答案:B
解析:
监督管理人员是企业的中坚力量,包括部门经理及以下的各级管理人员。这一层次的人员在企业管理中起着举足轻重的作用。对监督管理人员进行培训与开发的重点是:管理知识与技能、专业知识的提升,以及如何处理人际关系等实务技巧。

第7题:

智能制造系统架构的3个维度包括()。

  • A、生命周期
  • B、系统层级
  • C、智能功能
  • D、管理维度

正确答案:A,B,C

第8题:

有效的领导需要有科学理论的指导,更需要可操作的技巧和诀窍,它是科学和艺术的结合。()


答案:对

第9题:

根据洋葱理论,构建专业技术创新人才素质模型可以有()几个维度构成。

  • A、胜任智能
  • B、人品性格
  • C、创新思维
  • D、工作品质

正确答案:A,C,D

第10题:

( )不是承担的职务责任中的三个子维度

  • A、行动的自由度
  • B、职务对后果形成的作用
  • C、思维环境
  • D、职务责任

正确答案:C