劳动组织管理
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相似问题和答案
第1题：
甲公司员工发现隔壁乙公司仓库起火后自发组织救援，造成了3人受伤，甲公司为此花去1万元医疗费，则下列描述争取的是（ ）。
A、甲公司员工未经公司允许私自救火，因此甲公司可以要求员工赔偿经济损失
B、甲公司可以要求乙公司赔偿其1万元损失
C、因双方不存在合同关系所以乙公司可以直接拒绝甲公司赔偿请求
D、甲公司及其员工行为所产生的损失应各自承担
A、甲公司员工未经公司允许私自救火，因此甲公司可以要求员工赔偿经济损失
B、甲公司可以要求乙公司赔偿其1万元损失
C、因双方不存在合同关系所以乙公司可以直接拒绝甲公司赔偿请求
D、甲公司及其员工行为所产生的损失应各自承担
答案：B
解析：
本题主要考查的是无因管理。参见教材P24。
第2题：
员工被处以停发奖金处理的，在停发奖金或赔偿经济损失的实施过程中，如果违纪员工能够迅速改正错误，表现好的，经所在二级单位批准，可酌情减少停发奖金或赔偿的数额。
正确答案:正确
第3题：
农村信用社发生案件造成损失的，相关案件责任员工要承担相应的经济赔偿责任。案件责任员工的赔偿标准是如何规定的?
正确答案：①涉案金额在20万元以下的案件，经济赔偿金额必须达到实际损失的100%;②涉案金额在20万元至50万元的案件，经济赔偿金额必须达到案件实际损失的80%以上，且不低于20万元;③涉案金额在50万元以上的案件，且案件实际损失在50万元以上，追赔额不低于50万元。
第4题：
简述当员工发现加油站发生营业款被抢劫、失窃事项时，应如何处理。
正确答案:员工发现加油站发生营业款被抢劫、失窃事项时，应当在保证人员安全的前提下保护案发现场，第一时间向公安部门举报，如出现人员伤亡应同时拨打120进行人员抢救，并立将情况上报加油站站长（领班长），加油站站长（领班长）在第一时间应赶往现场，并上报安储部、财务资产部、零售部负责人。
第5题：
车站员工售票过程中收取非标准币按照（）处理。
- A、双倍赔偿
- B、等价赔偿
- C、无需赔偿
- D、半价赔偿
正确答案:B
第6题：
在工作期间受职业伤害后，如果受伤害员工已获得工伤保险基金的经济赔偿后，就不能再要求单位给额外的经济赔偿。
正确答案:错误
第7题：
某商场投保了公众责任险，某日某员工与顾客发生冲突，将顾客打受伤住院治疗，花费了医疗费用，保险公司应赔偿（）。
- A、赔偿医疗费用
- B、不赔偿医疗费用
- C、顾客自己承担
正确答案:B
第8题：
某网吧因违法被查封而停业50天。其间，网吧门被撬开，屋内电脑被盗走50台。现网吧老板要求国家赔偿，则国家应：（ ）
A.赔偿其电脑被盗的损失
B.赔偿其员工的基本工资
C.赔偿其正常的经营性开支
D.赔偿其正常的营业利润损失
B.赔偿其员工的基本工资
C.赔偿其正常的经营性开支
D.赔偿其正常的营业利润损失
答案：B,C
解析：
考查国家赔偿的计算标准。参见《国家赔偿法》第36条第2项。应当注意的是，在行政机关采取强制措施期间，受害人财物被盗的，国家一般不承担赔偿责任，因为不具有直接的因果关系。但国家没有采取任何保护措施的除外。所以本题答案为BC项。
第9题：
在超过诉讼时效且当事人主动提出诉讼时效抗辩的案件中，对停止侵权、赔偿经济损失的诉讼请求应当如何处理？
正确答案: 根据《最高人民法院关于审理专利纠纷案件适用法律问题的若干规定》，侵犯专利权的诉讼时效为二年，自专利权人或者利害关系人知道或者应当知道侵权行为之日起计算。权利人超过二年起诉的，如果侵权行为在起诉时仍在继续，在该项专利权有效期内，人民法院应当判决被告停止侵权行为，侵权损害赔偿数额应当自权利人向人民法院起诉之日起向前推算二年计算。
第10题：
如果员工的擅自离职给公司带来损失，公司有权提出损失赔偿或提起诉讼。
正确答案:正确