简述利润分享计划的优势以及缺陷。

以下关于利润分享计划的说法中，错误的是()。

A、利润分享计划是刚发展、尚不成熟的员工福利项目

B、利润分享计划有直接现金式和递延式

C、递延式利润分享计划需要政府有关部门批准备案

D、利润分享计划对改善劳资关系、增强企业凝聚力、提高工作效率有积极作用

A、利润分享计划

B、收益分享计划

C、成功分享计划

D、团队奖励计划

A、现金利润分享

B、延期利润分享

C、现付与递延结合制

D、与利润挂钩的薪酬计划

E、收益增长制度

关于利润分享的说法，正确的是（ ）。

A．利润分享计划是员工持股计划的一个组成部分

B．利润分享计划是一种建立在个人绩效基础之上的奖励计划

C．利润分享计划使得员工的收入和企业的盈利状况之间有了一定的联系

D．利润分享水平的高低主要取决于工会力量的大小

A、利润分享计划很难体现员工的历史贡献，员工在计划建立之前为公司所作的努力无法在计划中得到回报。

B、利润分享计划不利于在计划建立时即将退休的员工，计划对这些员工的福利支付使其无法公平地分享企业发展带来的收益。

C、利润分享计划的资金向个人账户

D、利润分享计划将通货膨胀的压力、投资风险以及企业的经营风险转嫁给员工，这将导致员工在退休时可能得不到合理的退休收入。

下列关于利润分享计划的表述， 正确的有( )： ①利润分享计划是指员工根据其工作绩效而获得一部分公司利润的激励计划; ②狭义的利润分享计划仅指混合计划; ③利润分享计划出现于 1971 年， 当时美国的沃尔玛公司为其高层人员和大部分其他员工提供了世界上第一个利润分享计划; ④利润分享计划特别适用于超大型私营企业。

A. ①③

B. ①②③

C. ②③

D. ②③④