中国式管理与管理思维

企业的六大领域包括:管理、组织、领导、研发、学习和()A、销售B、执行C、作业D、沟通

题目

企业的六大领域包括:管理、组织、领导、研发、学习和()

  • A、销售
  • B、执行
  • C、作业
  • D、沟通
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第1题:

法约尔的企业管理活动“五职能论”,包括计划、组织、指挥及()

A.领导和控制

B.协调和控制

C.沟通和控制

D.创新和控制


参考答案:B

第2题:

公共部门管理流程包括()、决策、()、领导和执行。

A、计划

B、行政

C、组织

D、规划


正确答案:AC

第3题:

政治管理的方式包括()

A、政治决策

B、政治领导

C、政治组织

D、政治沟通

E、政治领导


正确答案:ABCDE

第4题:

企业的六大领域包括:管理、组织、领导、作业、研发和()

  • A、生产
  • B、学习
  • C、执行
  • D、销售

正确答案:B

第5题:

某公司下设硬件研发部,软件研发部、结构设计部、生产车间等部门,当执行项目遇到硬件问题时,参与项目人员先向自己部门的领导反馈,由部门领导再和硬件部门经理沟通,该组织结构类型的缺点是( )。

A.组织横向之间的联系薄弱,部门间协调难度大
B.管理成本高,多头领导,难以监测和控制
C.项目环境比较封闭,不利于沟通、技术知识等共享
D.员工缺乏事业上的连续性和保障

答案:A
解析:
从题目描述中可以看出,组织结构属于职能型,公司设很多部门,就会出现各部门之间的协调问题。B选项题干中并没有体现管理成本高,C选项和D选项都是项目型组织结构的缺点。

第6题:

上行沟通的优点不包括()

A、员工可以将自己的意见向领导反映;

B、使下属及时了解组织目标、领导意图;

C、管理者可以从这个渠道了解所管辖领域的情况;

D、形成良好的人际沟通氛围,提高管理水平。


参考答案:C

第7题:

沟通、领导和磋商是属于( )的技能。

A:项目管理
B:一般管理
C:团队管理
D:执行管理

答案:B
解析:
“一般管理”技能,更为通俗的说法为“软技能”包括人际关系管理。软技能包含:(1)有效的沟通,即有效交流信息。(2)对组织施加影响,即“让事情办成”的能力。(3)领导能力,即形成一个前景和战略并组织人员实现它的能力。(4)激励,就是激励人员达到高水平的生产率并克服变革的阻力。(5)谈判和冲突管理,就是与其他人谈判取得一致或达成协议。(6)解决问题,就是首先定义问题、明确问题,然后做出决策解决问题。

第8题:

法约尔认为,企业管理活动的职能包括计划、组织和()

A.指挥、协调、控制

B.领导、控制

C.命令、协调、控制

D.沟通、控制


参考答案:A

第9题:

彼得·圣吉在以下哪个管理领域取得了重大的成就()

  • A、管理学习领域
  • B、领导学领域
  • C、组织设计领域
  • D、企业再造领域

正确答案:A

第10题:

质量管理体系文件的作用不包括()。

  • A、满足企业沟通需要
  • B、保证各项作业流程的独特性
  • C、为员工提供信息
  • D、提升企业的执行力

正确答案:C

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