秘书小孙一次因工作被领导批评了,心情很不好,恰好电话响了,她抓起话筒说,“喂,你找谁?你是谁?”当得知对方打错电话时,她很不耐烦的说了声“您打错了。”就将电话给挂了。请对秘书小孙的做法加以评析。
第1题:
吴某原来在某服装厂上班,由于厂里效益不好,不久前下岗。对于吴某的下岗,家里人不但没有表示理解,反而不断埋怨她,为此吴某很失落,心情不好,经常与邻居发生争吵,于是她找到社会工作者小梁寻求帮助。小梁可能为其提供的服务包括( )。
A.家庭服务
B.思想教育
C.调解服务
D.就业辅导
E.婚姻辅导
第2题:
第3题:
A、秘书与领导
B、秘书活动
C、秘书工作规律
D、秘书与秘书工作
第4题:
一切秘书工作的主体是()
第5题:
工作中自己心情不好怎样处理?
第6题:
有和自己意见不一致的人在场时,你()
A.心情就不好
B.心情郁闷
C.心情压抑
D.心情很平和
第7题:
小孙从大学中文系毕业应聘到某机关担任秘书,自恃在大学时曾经在校刊上经常发表一些诗歌和散文,心里想在机关里写这些四平八稳的公文应该是一点不费力的事。一次,机关领导分配给小孙一项任务,写一份在某地农村实行退耕还林、发展果林经济的实施意见,并交代了机关领导对这一问题的指导性意见,还要求小孙到该地进行实地的调查。小孙接受了任务,花了一天的时间,到该地走马观花地看了一下,当地的农林负责人也向小孙吹嘘了本地多种经营的"成功经验"。回到机关之后,小孙就党和国家的农业政策、国内外的农林现状进行一番观照,富于激情地描绘了实行退耕还林后的美好图景,文章写得得心应手。可是,当领导将这篇文章看到一半,就提出了否定的意见,并要小孙回去后能看一看有关秘书公文写作的书籍,向有经验的"老秘书"请教,并作深入的调查,写出一篇有分量、有实际内容的实施意见来。小孙按领导的要求,认真地学习,虚心地请教,深入地调查,没过多久,一篇8000多字的实施意见获得了领导的审核通过。领导为什么还要小孙再去作一次调查?
第8题:
凡找领导的电话,秘书都要及时转接或转交给领导。( )
第9题:
秘书接到下列哪类电话可佯称领导不在()
第10题:
下面哪项工作属于中国秘书活动中临时交办的工作()。