用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护
用人单位未及时足额支付劳动报酬
用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费
用人单位强令冒险作业危及劳动者人生安全的
第1题:
下列情形中,劳动者可以随时通知解除劳动合同的法定情形有( )。
A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护
B.用人单位未及时足额支付劳动报酬
C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费
D.用人单位强令冒险作业
第2题:
用人单位有哪些情形,劳动者可以解除劳动合同?
第3题:
下列情形中,劳动者可以随时通知解除劳动合同的法定情形有( )。
A、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护
B、用人单位未及时足额支付劳动报酬
C、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费
D、用人单位强令冒险作业
第4题:
简述劳动者可以随时通知解除劳动合同的情形。
第5题:
该公司与3名工人解除劳动合同的下列表述正确的是( )。
A.用人单位提前30日通知劳动者本人,就可单方面解除劳动合同
B.用人单位可单方面解除劳动合同,应提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资
C.用人单位与劳动者协商可解除劳动合同
D.用人单位不可单方面解除劳动合同
第6题:
我国《劳动合同法》规定,用人单位有哪些情形之一的,劳动者可以解除劳动合同?
第7题:
根据我国《劳动合同法》,简述用人单位可以单方面解除劳动合同的情形。
第8题:
第9题:
第10题:
用人单位有哪些情形时,劳动者可以解除劳动合同?