长期问题
短期问题
琐碎问题
次要问题
第1题:
职业技能鉴定考评员要实施考评时,要()。
第2题:
管理者要处理大量不同类型的问题,顾客退货属于()
第3题:
商品流通企业选择供应商时,要评价供应商交货是否及时。评价供应商交货及时性的指标是( )。
A.供货免检率
B.准时交货率
C.收发准确率
D.存货周转率
第4题:
供应商对企业营销活动的影响主要表现在()
第5题:
管理者要处理大量不同类型的问题,制订员工职业生涯规划属于()。
第6题:
一家铅笔厂,进口价格要比内部市场低,但是供货不及时,导致货物供应不及时,下列哪个是威胁()
第7题:
管理者要处理大量不同类型的问题,供应商未及时供货属于()。
第8题:
第9题:
管理者要处理大量不同类型的问题,员工因为身体不适请假属于()。
第10题:
管理者要处理大量不同类型的问题,按照某一标准可以将这些问题区分为长期问题和短期问题。其中属于长期问题的是()。