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多选题禁止安排女职工从事不利于身体健康的工作是（）。A矿山井下作业B森森业伐木及流放作业C第四级体力劳动强度作业D建筑、电力、电信高空作业E标准以上的负重作业
题目
矿山井下作业
森森业伐木及流放作业
第四级体力劳动强度作业
建筑、电力、电信高空作业
标准以上的负重作业
相似问题和答案
第1题：
禁止安排女职工从事不利于身体健康的工作是（ ）
A .矿山井下作业
B .森森业伐木及流放作业
C .第四级体力劳动强度作业
D .建筑、电力、电信高空作业
E .标准以上的负重作业
第2题：
B.不得安排怀孕7个月以上的女职工从事夜班工作
C.不得安排未成年工从事国家规定的第3级体力劳动强度的工作
D.女职工生育不得少于60天的产假
第3题：
禁止安排女职工从事不利于身体健康的工作是（ ）
A．矿山井下作业
B．森森业伐木及流放作业
C．第四级体力劳动强度作业
D．建筑、电力、电信高空作业
E．标准以上的负重作业
第4题：
B 、 森林业伐木及流放作业
C 、 第四级体力劳动强度作业
D 、 建筑、 电力、 电信高空作业
E 、 标准以下的负重作业
第5题：
B.禁止用人单位安排女职工从事高处、低温、冷水作业
C.禁止用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动
D.对怀孕5个月以上的职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动
第6题：
我国《劳动法》规定，禁止安排女职工从事不利于身体健康的工作，主要包括( )。
A．矿山井下作业
B．森林业伐木及流放作业
C．第四级体力劳动强度作业
D．建筑、电力、电信高空作业
E．标准以下的负重作业
ABCD【解析】禁止安排女职工从事的不利于身体健康的工作包括：①矿山井下作业；②森林业伐木、归楞（指把伐好的木材按一定的标准摆放好）及流放作业；③第四级体力劳动强度的作业；④建筑业脚手架组装和拆除作业，以及电力电信行业的高处架线作业；⑤标准以上的负重作业。
第7题：
B、不得安排女职工从事低温、冷水作业
C、不得安排怀孕7个月以上的女职工延长工作时间和夜班劳动
D、不得安排女职工从事第三级体力劳动强度的劳动
《劳动法》规定，禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第4级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第3级体力劳动强度的劳动。不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。女职工生育享受不少于90天的产假。不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婆儿期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
第8题：
禁止安排女职工从事不利于身体健康的工作是（ ）
A．矿山井下作业
B．森林业代木及流放作业
C．第四级体力劳动强度的作业
D．建筑．电力．电信高空作业
E．标准以上的负重作业
第9题：
第10题：
B.女职工生育享受不少于90天的产假
C.不得安排女职工从事有毒有害的劳动
D.对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动
《劳动法》规定，禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第4级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第3级体力劳动强度的劳动。不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。女职工生育享受不少于90天的产假。不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。