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相似问题和答案
第1题：
下列属于绩效管理系统的组成要素的是( )。
A: 考评者与被考评者
B: 绩效指标
C: 考评程序与考评方法
D: 考评结果
E: 工作分析
B: 绩效指标
C: 考评程序与考评方法
D: 考评结果
E: 工作分析
答案：A,B,C,D
解析：
绩效管理系统的组成要素：考评者与被考评者、绩效指标、考评程序与考评方法、考评结果。
第2题：
绩效组成要素包括（ ）。
A.考评者 B.绩效指标C.考评程序与方法D.考评结果E.被考评者
A.考评者 B.绩效指标C.考评程序与方法D.考评结果E.被考评者
答案：A,B,C,D,E
解析：
第3题：
构成绩效管理系统的要素有( )。
(A)考评者
(B)被考评者
(C)绩效指标
(D)考评方法
(E)考评程序与考评结果
答案：ABCDE
第4题：
先对基层进行绩效考评，再对中层进行绩效考评，最后对高层进行绩效考评的形式是与绩效考评的（）
- A、横向程序
- B、纵向程序
- C、交叉程序
- D、360度考评
正确答案:B
第5题：
关于绩效管理系统，下列说法正确的是（）。
- A、绩效管理系统的结构方式是横向分工与纵向分解
- B、考评者和被考评者是绩效管理系统中的主体因素
- C、绩效指标是绩效管理系统与其他系统发生作用的媒介
- D、绩效指标的设定能够体现绩效管理系统的战略导向功能
- E、企业绩效管理的原则和习惯通过考评程序和方法来呈现
正确答案:A,B,C,D,E
第6题：
绩效管理系统的组成要素包括（）。
A . 绩效指标
B . 考评方法
C . 考评程序
D . 考评结果
E . 考评者与被考评者
B . 考评方法
C . 考评程序
D . 考评结果
E . 考评者与被考评者
答案：A,B,C,D,E
解析：
ABCDE P322-323
第7题：
简述绩效考评的横向程序与纵向程序。
横向程序是指按绩效考评工作的先后顺序过程进行的步骤，包括：
⑴制定绩效考评标准体系
⑵实施绩效考评。即对员工的工作绩效进行考察、测定和记录。
⑶绩效考评结果的分析与评定。与既定的标准对照进行分析与评判，从而获得绩效考评的结论。
⑷结果反馈与误差校正。
纵向程序是指按组织层级逐级进行绩效考评的程序。绩效考评一般是先进行基层绩效考评，再进行中层绩效考评，最后进行高层绩效考评，形成由下而上的过程。其主要环节有下列几项：基层考评、中层考评、高层考评。
略
第8题：
绩效考评的首要程序是()。
A、确定绩效考评标准
B、制定计划
C、分析评价
D、绩效考评反馈与结果运用
参考答案：B
第9题：
下列不属于绩效考评程序中纵向程序的是（）。
- A、基层部门领导对其直接下属进行绩效考评
- B、公司领导对中层干部的考评
- C、绩效考评结果的分析与评定
- D、董事会对高层领导的考评
正确答案:C
第10题：
体现绩效管理系统的战略导向功能的是（）
- A、考评者与被考评者
- B、绩效指标
- C、考评程序与方法
- D、考评结果
正确答案:B