CMS专题
判断题仲裁庭对简易处理的案件可以用电话、短信、传真、电子邮件等简便方式送达裁决书。A 对B 错
题目
对
错
参考答案和解析
相似问题和答案
第1题：
此题为判断题(对，错)。
第2题：
仲裁庭对简易处理的案件可以用电话、短信、传真、电子邮件等简便方式送达仲裁文书，但送达()除外。
解析：根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第五十九条规定，简易处理的案件，仲裁庭可以用电话、短信、传真、电子邮件等简便方式送达仲裁文书，但送达调解书、裁决书除外。
第3题：
涉外仲裁案件的简易程序中，开庭审理的，仲裁庭应在开庭审理之日起30天内作出仲裁裁决书；书面审理的案件，仲裁庭应当在仲裁庭成立之日起多少天内作出仲裁裁决书？
- 60
- 90
- 30
- 15
你好，答案应选择B.根据中国国际经济贸易仲裁委员会仲裁规则(2012版)
(中国国际贸易促进委员会/中国国际商会 2012年2月3日修订并通过，2012年5月1日起施行)
第六十条 作出裁决的期限
（一） 仲裁庭应在组庭后3个月内作出裁决书。
（二） 经仲裁庭请求，仲裁委员会秘书长认为确有正当理由和必要的，可以延长该期限。
（三） 程序中止的期间不计入上述第（一）款规定的裁决期限
第4题：
B.简易程序中，对于裁判文书之外的诉讼文书，法院可以采取电话、短信、传真等简便方式送达
C.起诉时被告下落不明、发回重审、适用审判监督程序的案件不能适用简易程序
D.适用简易程序审理的案件，法院发现案情复杂的，可以转为普通程序审理；已经按照普通程序审理的案件，在开庭后也可根据需要转为简易程序审理
第5题：
B:简易程序中原告可以口头起诉
C:人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起1个月内审结
D:简易程序中人民法院可以当即审理当事人双方之间的纠纷
第6题：
简易处理的案件，仲裁庭可以采用()方式送达除调解书、裁决书以外的仲裁文书。
A.电话
B.短信
C.传真
D.电子邮件
解析：根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第五十九条规定，简易处理的案件，仲裁庭可以用电话、短信、传真、电子邮件等简便方式送达仲裁文书，但送达调解书、裁决书除外。
第7题：
仲裁庭对简易处理的案件可以用电话、短信、传真、电子邮件等简便方式送达裁决书。()
解析：根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第五十九条规定，简易处理的案件，仲裁庭可以用电话、短信、传真、电子邮件等简便方式送达仲裁文书，但送达调解书、裁决书除外。
第8题：
关于诉讼文书的电子送达，下列说法错误的是：
A.电子送达诉讼文书，以受送达人同意为前提
B.判决书、裁定书和调解书也可以进行电子送达
C.电子送达的具体方式仅限于传真、电子邮件等能够确认受送到人收悉的方式
D.采用电子送达方式送达诉讼文书的送达日期以传真、电子邮件等到达受送达人特定系统的日期为准
解析：
B项：根据《民事诉讼法》第87条第1款的规定，“经送达人同意，人民法院可以采用传真、电子邮件等能够确认其收悉的方式送达诉讼文书，但判决书、裁定书、调解书除外”。亦即“判决书、裁定书和调解书不可以进行电子送达”。因此，该项认为“判决书、裁定书和调解书也可以进行电子送达”是不符合法律规定的，所以，B表述错误。
A项：根据《民事诉讼法》第87条第1款的规定，“经送达人同意”，人民法院可以采用电子送达的方式送达诉讼文书，因此，该项认为“电子送达诉讼文书，以受送达人同意为前提”是由明确的法律规定的。所以，A表述正确。
C项：根据《民事诉讼法》第87条第1款的规定，电子送达的具体方式应当限定于“传真、电子邮件等能够确认其收悉的方式”，所以，C表述正确。
D项：根据《民事诉讼法》第87条第2款的规定，“采用前款方式送达的，以传真、电子邮件等到达受送达人特定系统的日期为送达日期”，因此，该项认为“采用电子送达方式送达诉讼文书的送达日期以传真、电子邮件等到达受送达人特定系统的日期为准”并无不当。所以，D表述正确。综上所述，本题的参考答案B
第9题：
B.经当事人双方同意，可以采用视听传输技术等方式开庭
C.人民法院可以采取捎口信、电话、短信、传真、电子邮件等简便方式传唤双方当事人、通知证人和送达裁判文书等诉讼文书
D.以简便方式送达的开庭通知，未经当事人确认或者没有其他证据证明当事人已经收到的，人民法院不得缺席判决
第10题：
简易处理的案件，仲裁庭可以采用（）方式送达除调解书、裁决书以外的仲裁文书。
- A、电话
- B、短信
- C、传真
- D、电子邮件
正确答案:A,B,C,D