计时工资及计件工资
在岗职工兼职获得的其他单位发放的劳动报酬
奖金
个人应交的养老、医疗、住房等个人账户的基金
第1题:
加班工资也应计入工资总额。( )
A.正确
B.错误
第2题:
下列各项中,不应计入工资总额统计范围的是( )。
A.误餐补助
B. 冬季取暖补贴
C.无食堂补贴
D.洗理费
第3题:
按生产工人工资总额一定比例计提的工会经费应当计入管理费用。( )
A.正确
B.错误
第4题:
企业为职工缴纳的补充医疗保险和补充养老保险,按上年工资总额和规定的比例计提,下列说法正确的是()
A、不超过工资总额4%的部分,计入管理费用
B、超过工资总额4%的部分,由个人负担
C、按实际发生额全部计入管理费用
D、按实际发生额全部由个人负担
第5题:
工资总额的计算只计入以货币形式支付的劳动报酬。
此题为判断题(对,错)。
第6题:
加班工资也应计入工资总额。
此题为判断题(对,错)。
第7题:
下列各项中,不应计入工资总额统计范围的是( )。
A.奖金
B.冬季取暖补贴
C.独生子女补贴
D.洗理费
第8题:
A、计时工资及计件工资
B、在岗职工兼职获得的其他单位发放的劳动报酬
C、奖金
D、个人应交的养老、医疗、住房等个人账户的基金
第9题:
A.企业按本企业工资总额的20%计入“统筹账户”;职工个人按本人缴费工资的8%计入“个人账户”。
B.企业按本企业工资总额的8%计入“统筹账户”;职工个人按本人缴费工资的20%计入“个人账户”。
C.企业按本企业工资总额的28%计入“统筹账户”。
D.职工个人按本人缴费工资的28%计入“个人账户”。
第10题:
A.以最高价计入
B.以卖价计入
C.以进价和市价孰低计入
D.按市价计入