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多选题下列选项中属于柯克帕特里克模型培训效果评估指标的有（）。A反应层B学习层C行为层D结果层E领导层
题目
多选题
下列选项中属于柯克帕特里克模型培训效果评估指标的有（）。
A
反应层
B
学习层
C
行为层
D
结果层
E
领导层
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相似问题和答案
第1题：
根据美国学者唐纳德•柯克帕特里克(D．L Kirkpatriek)提出的“柯式培训评估模型”，员工培训和能力开发效果的评估包括（ ）。
正确答案：ABCD
第2题：
柯克帕特里克的培训评估模型中绩效层面的评估又叫______。
A．结果评估
B．行为评估
C．工作评估
D．态度评估
正确答案：A
第3题：
常见的培训评估类型有()
A.考夫曼的五级评估方法
B.CIRO评估方法
C.CIPP模型和菲利普斯五级投资回报率模型
D.柯克帕特里克四级评估模型
参考答案：ABCD
第4题：
简述柯克帕特里克评估模型各层次的主要内容。
正确答案: （1）反应层；
（2）学习层；
（3）行为层；
（4）结果层。
第5题：
下列选项中属于柯克帕特里克模型培训效果评估指标的有（）。
- A、反应层
- B、学习层
- C、行为层
- D、结果层
- E、领导层
正确答案:A,B,C,D
第6题：
行为层次评估属于柯克帕特里克四层次培训评估中的第______层。
A．一
B．二
C．三
D．四
正确答案：C
第7题：
柯克帕特里克的培训效果模型主要从受训者的反应、学习成果、工作行为和结果等四个方面来评估培训效果。
A对
B错
对
略
第8题：
()培训效果模型是全球范围内最具影响力,并被广泛采用的培训评估模型。
A.柯克帕特里克
B.CIRO评估模型
C.CIPP评估模型
D.菲利普斯五级投资回报模型
参考答案：A
第9题：
在1959年提出的最有影响的培训效果评估的四层模型的威斯康星大学的教授是（）
- A、菲利普斯
- B、柯克帕特里克
- C、弗洛伊德
- D、德鲁克
正确答案:B
第10题：
柯克帕特里克的培训效果评估模型的评估层次包括（）
- A、反应评估
- B、学习评估
- C、行为评估
- D、结果评估
- E、过程评估
正确答案:A,B,C,D