管理类

问答题天地公司的总经理秘书小李工作业绩突出,他在个人总结中提出,要搞好办公室的事务管理,就需要充分认识它的特点,请说明办公室事务管理的特点。

题目
问答题
天地公司的总经理秘书小李工作业绩突出,他在个人总结中提出,要搞好办公室的事务管理,就需要充分认识它的特点,请说明办公室事务管理的特点。
参考答案和解析
正确答案: (1)服务性:是其本质特征,体现为“三服务”(为领导服务、为机关服务、为人民群众服务)。
(2)分散性:工作分散,人员分散,工作独立性强。
(3)专业性:需要各种专业人才,其职能不能被机关的职能所包容。
(4)主动性:目标明确,可塑性强。
(5)繁杂性:工作不推诿,干活不含糊,吃苦不在乎。
解析: 暂无解析
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相似问题和答案

第1题:

上班时,小李十分焦急地赶往经理办公室汇报工作。当他路过传达室时,门卫老张清他顺手把一封信带过去。小李一看,是办公室同事小张的信。如果你是小李,你会( )。

A.不管它,直奔经理办公室

B.带上信马上去见经理

C.不管它,边走边说明原因

D.告诉老张自己现在有事


正确答案:D

第2题:

请看录像(文字部分即为录像内容),找出录像中秘书晓红行为及工作环境中的至少10项正确或错误点。(20分) 经理办公室。张总经理:“经理办公会对我公司扩大××新产品生产提出意见,先由你们组织有关人员就此项工作进行市场调查,然后写出可行性研究报告,由经理办公会再做决定。” 晓红:“这应该是生产部和销售部的事,我们办公室这么多工作,哪有时间呀?” 张总经理:“你们可以会同有关部门一起去做,由你们牵头,把办公室的工作合理安排一下。” 晓红:“好。”(不情愿地转身离开。) 晓红的办公室,办公桌上堆放着很多文件,其中有带“机密”字样的文件。 晓红拨打电话:“小李你好,我是晓红,请你到我办公室来。” 小李推门进来。晓红:“小李,总经理布置我们就公司扩大X X新产品生产的问题做市场调查,在这方面你很有经验,我已与生产部和销售部打过招呼,由你负责这项工作。” 小李:“卫秘书,您看采取怎样的调查方法最为合适呢?” 晓红:“我认为,现场调查和召开座谈会的方式都可以。” 小李:“好,我会尽快做出方案向您汇报。” 晓红:“你手头上的工作向新来的王秘书交代一下,特别要提醒她按照工作的轻重缓急去安排工作。” 数日后,晓红在办公室认真整理调查材料,撰写可行性研究报告。 标题:《扩大X X X新产品生产可行性研究报告》 正文分为总论、概况、介绍、分析。


正确答案:
1.对领导布置的工作推脱,不能愉快接受。(×)
2.办公桌不整齐。(×)
3.保密意识不强,保密文件没有按要求存放。(×)
4.打电话语言正确。(√)
5.分配工作时能够考虑员工的工作经验。(√)
6.指导下属按工作的轻重缓急去安排工作。(√)
7.了解调查研究的正确方法,给下属以指导。(√)
8.按要求撰写报告。(√)
9.报告标题正确。(√)
10.报告缺少建议和结论部分。(×)

第3题:

某公司总经理在会上批评了销售部吴经理,吴经理想不通。办公室秘书小郑了解到总经理的批评不够客观。请你从协调工作的角度谈谈在这种情况下,小郑应怎样做?(要求答出协调类型、协调原则)。


正确答案:
A该冲突属纵向关系中干群关系协调
B协调步骤:首先,调查研究发现问题的症结、性质以及发展趋势
其次,向领导汇报调查情况及协调方案,请领导定夺;
最后,协助领导向群众作好宣传、解释各种,化解矛盾,统一行动。
评分标准:以上A点给1分,以上B点中3点各给3分

第4题:

龙城公司新来—位上司,该上司十分重视信息工作,他要求秘书部门建立一套完整的办公室信息工作制度。办公室主任责成李秘书完成此项任务,请你替李秘书想想,一套完整的办公室信息工作制度应该包括哪些具体的制度?


正确答案: (1)信息工作组织制度;
(2)信息传递制度;
(3)倌息专报制度;
(4)信息专题分析制度;
(5)信息储存制度;
(6)信息编辑制度;
(7)信息审批制度;
(8)信息反馈和催办制度;
(9)评奖制度;
(10)通联制度。

第5题:

秘书正在接电话,正好有客人来访,不巧总经理又让秘书马上去他办公室处理一份急件,这种情况下,秘书该怎么办?


正确答案: 1.通话要有礼貌,让对方稍等,接待客人时用手盖住话筒,热情欢迎来访者,请客人坐下稍等。
2.尽快结束通话,记录好内容。
3.请客人稍等去处理急件。
4.办完后接待来访者,并记录好谈话内容。
5.礼貌送走客人6整理好电话内容和来访者的谈话的意见后向领导汇报。

第6题:

上班时,小李十分焦急地赶往经理办公室汇报工作。当他路过传达室时一,门卫老张请他顺手把一封信带过去。小李一看,是办公室同事小张的信。如果你是小李,你会( )。

A.不管它,直奔经理办公室

B.带上信马上去见经理

C.不管它,边走边说明原因

D.告诉老张自己现在有事,事后再取


正确答案:D
D

第7题:

S公司参加国家电网公司档案工作考评,得分94.4分;档案专责小李向办公室刘主任报告S公司获得示范级单位。国家电网公司正式文件公布后,S公司仅获得规范级单位。请指出档案专责小李的错误。


正确答案: S公司档案专责小李汇报有错,《国家电网公司档案工作考核评价办法》规定:“各单位总得分按标准得分与加、减分项得分相加后计算,四舍五入取整数位。”S公司评比最终得分94,实为规范级单位标准。

第8题:

秘书保管的零用现金是( )。

A.秘书个人垫付的现金

B.企业为办公室设立的备用金

C.办公室用支票兑现的现金

D.企业为办公室设立的周转现金


正确答案:BD
BD【解析】由于用支票来支付小额费用难于实行,一些企业办公室中常设立一笔零用现金(或称作备用金),以支付本市交通费、邮资、接待用茶点费、停车费和添置少量的办公用品。它通常是由企业领导和财务负责人批准后由秘书保管和支出的现金,也是一笔周转使用的现金。故答案为BD。

第9题:

办公室事务管理的服务性特征表现为哪三个方面?请简要说明。


正确答案: 一是为上司服务,使上司能够摆脱繁杂琐事的压力,把主要精力集中在重要工作上;
二是为组织服务,为组织员工创造一个高效、舒适的工作生活环境,提供便利条件,解除后顾之忧,保证组织系统的顺利运转;
三是为公众服务,保证组织与外界的信息渠道畅通,密切与社会各界联系。

第10题:

王秘书进入总经理办公室时,总经理和副总经理正在激烈争论,王秘书听了一会儿后,当场附和了副总经理的意见,引起了总经理的不悦。该情景涉及到协调工作哪些方面的内容?如果你是该公司办公室主任,你将如何处理此事?


正确答案: (1)这涉及到如何处理领导关系的协调和如何处理办公室主任与秘书,领导关系的协调问题;
(2)办公室主任应肯定王秘书的好意,并设法稳定王秘书的情绪,切不可在谈话中采用批评的方式;
(3)告诉秘书,在领导发生争执,不够冷静的时候,秘书人员可采用请示工作、接电话等方式使双方停止争执;
(4)告诉秘书应注意信息传递的时机。

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