管理类
多选题激励的方法包括（）A物质激励B精神激励C职业生涯激励
题目
多选题
激励的方法包括（）
A
物质激励
B
精神激励
C
职业生涯激励
参考答案和解析
正确答案：
C,B
解析：
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相似问题和答案
第1题：
团队激励方法通常包括( )。
A.薪酬激励
B.个人发展激励
C.奖励激励
D.竞争激励
E.精神激励
B.个人发展激励
C.奖励激励
D.竞争激励
E.精神激励
答案：A,B,C,D
解析：
团队激励方法通常包括竞争激励、奖励激励、个人发展激励、薪酬激励。
第2题：
对渠道成员常用的激励方法不包括()。
A:沟通激励
B:业务激励
C:薪资激励
D:扶持激励
B:业务激励
C:薪资激励
D:扶持激励
答案：C
解析：
渠道设计工作完成之后，为了确保渠道设计方案的有效实施，企业必须对相关渠道成员进行选择、激励、评估和调整。常用的激励方法有：①沟通激励；②业务激励；③扶持激励。
第3题：
激励的手段和方法包括( )。
A．物质激励
B．自我激励
C．职工参与管理
D．工作丰富化
正确答案：ACD
ACD。解析：自我激励是员工自己激励自己，不是企业激励员工的手段和方法。
ACD。解析：自我激励是员工自己激励自己，不是企业激励员工的手段和方法。
第4题：
团队领导可采取的提高激励水平的方法不包括（）
正确答案:加大工作量
第5题：
大学教师激励的方法包括（）
- A、学术激励；
- B、职务考核；
- C、目标激励；
- D、提高待遇
正确答案:B,C
第6题：
大学教师激励的方法包括（ ）。
A.学术激励
B.职务考核
C.目标激励
D.提高待遇
B.职务考核
C.目标激励
D.提高待遇
答案：B,C
解析：
第7题：
渠道成员常用的激励方法包括（ ）。
A.沟通激励
B.业务激励
C.扶持激励
D.精神激励
E.物质激励
B.业务激励
C.扶持激励
D.精神激励
E.物质激励
答案：A,B,C
解析：
本题考查渠道成员管理的内容。常用的激励方法有：沟通激励、业务激励、扶持激励。
第8题：
领导者常用的激励方法包括()。
A、工作激励
B、目标激励
C、评判激励
D、物质激励
E、感情激励
参考答案：ABCDE
第9题：
消防安全管理的基本方法不包括（）。
- A、行政方法
- B、法律方法
- C、因果分析方法
- D、行为激励方法
正确答案:C
第10题：
激励的方法不包括（）
- A、内在激励和外在激励相结合的方法
- B、荣誉激励和目标激励相结合的方法
- C、自我激励、互相激励和社会性激励相结合的方法
- D、进入竞争机制
正确答案:D