第1题:
若需要持续多次采用解决方法,选择某种途径和有效的解决方案解决问题的,称为( )。
A.动态解决冲突问题
B.全面解决冲突问题
C.静态解决冲突问题
D.总体解决冲突问题
第2题:
从一般意义上讲,当宪法规范与社会生活发生冲突时,下列选项中首先应当被采用的是:()。
A、通过宪法解释方祛解决冲突与矛盾
B、通过宪法修改方法解决冲突与矛盾
C、通过宪法废除方祛解决冲突与矛盾
D、通过宪法停止方法解决冲突与矛盾
第3题:
冲突的双方都不寻求解决方法,任其发展,期待环境的变化来解决分歧,这种冲突处理方法是
A、不予理睬
B、压制冲突
C、转移目标
D、推延
E、和平共处
第4题:
冲突管理中最有效的解决冲突的方法是()。
第5题:
在解决冲突过程中,各方将他们的损失减少到最低限度,同时又能够有所收获,因而()方法能够奏效,在许多决策群体中已经成为一种解决冲突的倾向。
第6题:
A通过宪法修改方法解决冲突与矛盾
B通过宪法废除方法解决冲突与矛盾
C通过宪法解释方法解决冲突与矛盾
D通过宪法停止方法解决冲突与矛盾
第7题:
冲突管理中最有效的解决冲突方法是______。
A.问题解决
B.求同存异
C.强迫
D.撤退
第8题:
甲国和乙国签订了一项解决民商事法律冲突,其中规定,离婚适用受理案件的法院所在地法律。该法律属于下列哪种规范?( )
A.直接调整法律冲突的方法,是解决法律冲突的实体性规范
B.间接调整法律冲突的方法,是解决法律冲突的实体性规范
C.直接调整法律冲突的方法,是解决法律冲突的冲突规范
D.间接调整法律冲突的方法,是解决法律冲突的冲突规范
第9题:
若需要持续多次采用解决方法,选择某种途径和有效的解决方案解决问题的,称为()。
第10题:
冲突管理中最有效的解决冲突方法是()