管理类

单选题泰罗倡导的科学管理特征之一就是工作的制度化与程序化，其中有一重要的原则称为"例外原则"。可以理解为：（）A 管理者具有一定的特殊权力，有些问题的处理可以例外，不受制度约束B 将程序化的工作按制度的规定授权下属去完成，管理者主要集中精力处理非程序化事务C 制度的制定要留有一定的余地，以便特殊情况的处理D 给管理者留有不按制度办事的权力，以便照顾某些特殊关系

题目
单选题
泰罗倡导的科学管理特征之一就是工作的制度化与程序化，其中有一重要的原则称为"例外原则"。可以理解为：（）
A

管理者具有一定的特殊权力，有些问题的处理可以例外，不受制度约束

B

将程序化的工作按制度的规定授权下属去完成，管理者主要集中精力处理非程序化事务

C

制度的制定要留有一定的余地，以便特殊情况的处理

D

给管理者留有不按制度办事的权力，以便照顾某些特殊关系

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第1题：

“科学管理之父”泰罗提出的管理原理包括（ ）等。

A．实行计时工作制

B．制定科学的作业方法

C．将计划职能与执行职能分开

D．在管理上实行例外原则


正确答案：BCD

第2题：

“例外原理”是由科学管理理论的奠基人泰罗首创的一个管理基本原则。()


参考答案：正确

第3题：

提出例外原则的人物是( )。

A、梅奥

B、泰罗

C、洛克

D、韦伯

E、法约尔


参考答案：B

第4题：

下列哪点不属于泰罗的科学管理理论内容（）。

  • A、工时研究--制定科学的工作标准
  • B、工作环境、工具标准化
  • C、实行无差别的固定工资制
  • D、实行管理的例外原则

正确答案:C

第5题：

泰罗的科学管理理论可以概括为哪几条科学管理原则()。

A、劳动方法标准化原则

B、选择、培训工人科学化原则

C、管理人员与工人合作原则

D、分工负责原则E. 公平原则


正确答案：ABCD

第6题：

工作设计与工作测量的基础之一是泰勒提出的科学管理四原则。()


参考答案：对

第7题：

泰罗是()理论的主要倡导者

A、科学管理

B、一般管理

C、行政组织

D、人事管理


参考答案：A

第8题：

泰罗提出了四项科学管理原则是什么。


参考答案：(1)对工人操作的各个组成部分进行科学研究，以科学的操作方法代替凭经验的方法;(2)科学地挑选工人，并对工人进行培训和教育，从而最大限度地发挥他们的能力，使之取得最大的成就;(3)人工和雇主(工管理人员)保持密切合作，共同完成所规定的工作任务;(4)把计划职能从工长的职责中分离出来，设立专门的计划部门。由计划部门制定计划，工长负责执行。

第9题：

泰罗最先提出了组织的一系列科学管理原则，建立了刺激性的计件工资制。


正确答案:正确

第10题：

科学管理的基本特征包括管理的（）

  • A、制度化
  • B、程序化
  • C、非程序化
  • D、数量化
  • E、人性化

正确答案:A,B,D,E

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