管理类
单选题霍桑试验提出要重视管理中（）A 物的因素B 人的因素C 工程技术方面因素D 人/事/物的结合
题目
单选题
霍桑试验提出要重视管理中（）
A
物的因素
B
人的因素
C
工程技术方面因素
D
人/事/物的结合
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相似问题和答案
第1题：
梅奥进行了著名的“霍桑试验”，并由此提出了一种新的管理思想，即人际关系论。()
正确答案：对
第2题：
霍桑实验对()这一管理理念产生了巨大的影响。
A.重视高层管理监控
B.重视组织中个人行为的作用
C.重视管理中科学原则的重要性
D.重视官僚等级原则
正确答案：B
第3题：
马斯洛在“霍桑试验”提出自我实现人假设。()
参考答案：错误
第4题：
管理中关注人的本性问题，提出人是社会人的管理观点是（）
- A、法约尔的管理理论
- B、韦伯的行政组织理论
- C、乔治.梅奥的霍桑试验
- D、泰勒的科学管理理论
正确答案:C
第5题：
霍桑试验提出的人际关系学说，推动了哪一种管理思想的兴起（）
- A、目标管理
- B、目视管理
- C、人本管理
- D、科学管理
正确答案:C
第6题：
霍桑实验是霍桑工厂进行的一场管理试验，发现社会心理影响人的行为和产量。()
参考答案：正确
第7题：
依据霍桑试验的结果梅奥等人提出“（）”假说。
正确答案:社会人
第8题：
提出重视人的因素的是( )
A、条件反向试验
B、霍桑试验
C、铁锹试验
D、工厂照明试验
参考答案：B
第9题：
“社会人”假设是梅奥等人依据霍桑试验的结果提出来的。这一假设认为，人们最重视的是（）中与周围人友好相处，物质利益是相对次要的因素。
- A、工作
- B、生活
- C、工作生活
- D、人际交往
正确答案:A
第10题：
梅奥通过（）否定了传统的管理理论对于人的假设，提出了自己的观点。
- A、金属切削试验
- B、搬运铁块试验
- C、霍桑试验
- D、车间照明试验
正确答案:C