合规管理部门在公司内部享有非正式的地位
在合规风险管理部门员工特别是合规风险管理部门负责人的职位安排上,应避免其合规风险管理职责与其承担的任何其他职责之间产生可能的利益冲突
合规管理部门的独立,实质上就是“人”的独立性
合规管理部门员工为履行职责,能够享有相应的资源,应能够获取和接触必需的信息和人员
第1题:
关于合规检查,描述错误的是()。
A.合规检查是合规管理部门的重要职责之一
B.合规检查已经不是发现违规行为的重要手段了
C.合规检查是揭示合规隐患的重要手段
D.合规检查依据的是内外部规章制度与规定
第2题:
第3题:
下列关于董事会应当履行的合规职责的说法,错误的是( )。
A.审议批准合规政策,监督合规政策的实施,并对实施情况进行年度评估
B.决定公司合规管理部门的设置及其职能
C.根据总经理提名决定合规负责人的聘任、解聘及薪酬事项
D.制定并执行风险为本的合规管理计划,包括特定政策和程序的实施与评价、合规风险评估、合规性测试与教育等
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
下面关于合规负责人和合规部门表述错误的是()。
A.合规负责人负责全面协调合规风险的识别和管理
B.合规负责人只需在特定事件出现时才向高管层提交合规风险评估报告
C.合规管理部门具体履行合规管理计划的制定与执行的职责
D.合规管理部门职责包括合规审核与合规培训等
第9题:
第10题: