第1题:
秘书分类的两个层次分类法主要是将秘书分为()
A辅助层秘书与执行层秘书
B高中级秘书与一般秘书
C公务秘书与非公务秘书
D党政秘书与企业秘书
第2题:
简述中外秘书辅助领导人实施管理的异同。
相同相近之处:辅助的领域相近(表现在对领导人决策提供辅助和服务,二为其领导人开展各项领导活动做好协调沟通工作,三是协助领导人进行督促检查,强化指挥控制);辅助方式相近;辅助要求相近。
差异之处:参谋辅助的层次差异,授权方式上的差异。
略
第3题:
第4题:
简述从辅助功能上对秘书层次的区分。
第5题:
简述中外秘书财务辅助的差异之处。
1、财务辅助范围的差异;
2、财务辅助程度的差异,
3、财务辅助要求的差异;
4、财务辅助手段的差异;
5、财务辅助在办文中的差异;
6、财务辅助机密性的差异。
略
第6题:
简述秘书部门功能的三个层次两大系列。
服务功能、辅助功能、直接辅助功能;
两大系列是指发挥事务助手作用,其二是发挥智谋助手作用。
略
第7题:
简述中外秘书财务辅助的相同之处。
①参谋建议活动中的财务辅助;
②撰拟文稿活动中财务辅助;
③受权理事活动中的财务辅助;
④筹办会务活动中的财务辅助;
⑤对领导人公务旅行的财务辅助。
略
第8题:
简述秘书职能环境层次包括哪些。
(1)秘书机构的内部环境
(2)秘书所在组织的内部环境
(3)秘书所在组织的外部环境
略
第9题:
从管理层次分类看,不同层次的管理信息系统在目的和功能上有何不同?
第10题:
秘书知识结构金字塔的顶端层次指()