行政管理

单选题从“自我实现人”的假设,心理学家提出了()理论。A 超Y理论B Y理论C 人群关系理论D X理论

题目
单选题
从“自我实现人”的假设,心理学家提出了()理论。
A

超Y理论

B

Y理论

C

人群关系理论

D

X理论

如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

马斯洛提出了()人性假设理论。

A、经济人

B、社会人

C、复杂人

D、自我实现人


参考答案:D

第2题:

美国工业心理学家麦格雷戈提出了两种对立的管理理论:x理论和Y理论,而x理论就是对传统管理方式中( )概括。A“自我实现人”假设 B“经济人”假设 C“复杂人”假设 D“社会人”假设

A. “自我实现人”假设

B. “经济人”假设

C. “复杂人”假设

D. “社会人”假设


参考答案:B

第3题:

美国心理学家和行为学家埃德加?沙因总结前人的观点,将人性假设理论概括为()。

A、经纪人假设

B、社会人假设

C、自我实现人假设

D、复杂人假设

E、经济人假设


参考答案:B,C,D,E

第4题:

美国心理学家和行为学家埃德加·沙因总结前人的观点,将人性假设理论概括为( )。

A.经纪人假设
B.社会人假设
C.自我实现人假设
D.复杂人假设
E.经济人假设

答案:B,C,D,E
解析:

第5题:

美国心理学家和行为学家埃德加?沙因总结前人的观点,将人的特性理论归纳为四种假设,其中是他自己提出的人性假设是()。

A.复杂人假设

B.经济人假设

C.社会人假设

D.自我实现人假设


参考答案:A

第6题:

在人性假设理论中,认为人类需要的最高层次就是自我实现,这是()A."经济人"假设B.&qu

在人性假设理论中,认为人类需要的最高层次就是自我实现,这是()

A."经济人"假设

B."复杂人"假设

C."社会人"假设

D."自我实现人"假设


参考答案:D

第7题:

士气激励理论中的Y理论所采用的人性假设()。

A.经济人假设

B.自我实现性人性假设

C.理论人假设

D.社会人假设


参考答案:B

第8题:

基于人性假设所做X理论与Y理论的区分是关于人的假设理论中的( )

A.社会人假设

B.复杂人假设

C.自我实现人假设

D.经济人假设


正确答案:C

第9题:

美国工业心理学家麦格雷戈将()称为X理论。

A.复杂人假设

B.经济人假设

C.社会人假设

D.自我实现人假设


参考答案:B

第10题:

美国心理学家和行为学家埃德加·沙因总结前人的观点,将人性假设理论概括为( )。

A.经纪人假设
B.社会人假设
C.自我实现人假设
D.复杂人假设
E.经济人假设 确认答案

答案:B,C,D,E
解析: