法学

问答题就业歧视的主要类型有?

题目
问答题
就业歧视的主要类型有?
参考答案和解析
正确答案: 就业歧视的类型包括民族、种族、性别、宗教信仰四种。在实践中,出现较多的歧视类型是性别、健康与户籍(农民工)歧视。
解析: 暂无解析
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相似问题和答案

第1题:

间接市场歧视主要是指()

A.教育歧视

B.就业歧视

C.职业歧视

D.工资歧视


参考答案:A

第2题:

一个就业群体对另一个就业群体的歧视是()。

  • A、雇主歧视
  • B、顾客歧视
  • C、雇员歧视
  • D、统计性歧视

正确答案:C

第3题:

中国的就业歧视现象主要有哪几种?( )

A.性别歧视

B.年龄歧视

C.户籍歧视

D.统计性歧视


答案:ABC

第4题:

下列属于后市场歧视的有()

  • A、工资收入歧视
  • B、就业歧视
  • C、职业歧视
  • D、户籍歧视
  • E、人力资本投资歧视

正确答案:A,B,C,D

第5题:

简述就业歧视的主要类型?


正确答案:就业歧视的类型包括民族、种族、性别、宗教信仰四种。在实践中,出现较多的歧视类型是性别、健康与户籍(农民工)歧视。

第6题:

劳动就业中的歧视主要表现为( )。

A.性别歧视和晋升歧视
B.工资歧视和职业歧视
C.工资歧视和福利歧视
D.文化歧视和种族歧视

答案:B
解析:

第7题:

就业歧视的主要类型有?


正确答案:就业歧视的类型包括民族、种族、性别、宗教信仰四种。在实践中,出现较多的歧视类型是性别、健康与户籍(农民工)歧视。

第8题:

一个就业群体对另一个就业群体的歧视是( )。

A.雇主歧视

B.顾客歧视

C.雇员歧视

D.统计性歧视


参考答案:C

第9题:

劳动就业中的歧视主要表现为()。

  • A、性别歧视和晋升歧视
  • B、工资歧视和职业歧视
  • C、工资歧视和福利歧视
  • D、文化歧视和种族歧视

正确答案:B

第10题:

我国的就业歧视现象大体有几种?


正确答案:1)性别歧视;
2)年龄歧视;
3)经验歧视;
4)身高歧视;
5)血型歧视和姓氏歧视等。