法学
多选题目标管理方法的合理性在于（）。A尊重组织成员的主动性B适用面广C实用性强D纪律性强E目标导向
题目
多选题
目标管理方法的合理性在于（）。
A
尊重组织成员的主动性
B
适用面广
C
实用性强
D
纪律性强
E
目标导向
参考答案和解析
正确答案：
D,A
解析：
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相似问题和答案
第1题：
从本质上来说,目标管理可以说是一种()。
A.服务式管理方法
B.权威式管理方法
C.参与式管理方法
D.经验式管理方法
参考答案：C
第2题：
企业档案、图书、情报工作的共同点在于（）。
A管理方法
B技术手段
C管理对象
D管理原则
E管理目标
A,B,C,D
略
第3题：
全面预算与生产技术财务计划的根本区别在于()不同
A、经营目标
B、管理方法
C、应用理论
D、指导思想
参考答案：D
第4题：
管理流程的公式是（）
- A、管理流程=管理目标×管理方法×管理机制×工具
- B、能力＝管理目标+管理方法+管理机制+工具
- C、能力＝管理目标+管理方法+工具
- D、能力＝管理目标×管理方法×管理机制
正确答案:A
第5题：
目标合理性行动
正确答案:行动者对行动目标及实现目标的手段进行理性权衡之后选择的行动，其特征是行动者充分意识到并主动选择了行动目标，考虑到他人的反应及他人行动的影响，把行动过程作为达成目标的一种有效手段。
第6题：
从城市规划的角度来讲，最根本的原则应该在于( )。
A.社会合理性
B.资源配置合理性
C.经济合理性
D.能源利用合理性
B.资源配置合理性
C.经济合理性
D.能源利用合理性
答案：A
解析：
从城市规划的角度来讲，经济合理性并不是城市规划唯一依据，其最根本的原则应该在于社会合理性，或者说是基于公正、公平等公共利益的基础之上的。但经济的合理性也是必须予以考虑的，否则，规划的空间组织难以实施。但这并不意味着一切均要按照经济理性行事，而是要考虑经济的可能，如果要对此进行调整，规划就必须提出相应的手段与方式。
第7题：
目标管理方法是以（）为中心的现代管理方法。
正确答案:人
第8题：
未来组织管理方法的最大变化在于实行集中化管理。()
答案： 错误
第9题：
企业安全文化机制就是确立企业安全文化建设的目标及实现目标的途径。目标确定之后，关键在于决策体制、制度建设、管理方法和员工的实际响应。
正确答案:正确
第10题：
在目标管理方法中，目标设置最关键的是（）。
- A、目标的难度
- B、目标要清晰
- C、目标承诺
- D、目标的高度
正确答案:C