经济学
单选题（）是按职员所属类别统计汇总所有工资项目表，如部门、职员类别、文化程度等进行分类统计。A 工资统计总表B 职员工资档案C 分类统计表D 工资统计明细表
题目
单选题
（）是按职员所属类别统计汇总所有工资项目表，如部门、职员类别、文化程度等进行分类统计。
A
工资统计总表
B
职员工资档案
C
分类统计表
D
工资统计明细表
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相似问题和答案
第1题：
()是按期间范围统计汇总所有工资项目表。
A、工资统计总表
B、职员工资档案
C、分类统计表
D、工资统计明细表
标准答案：A
第2题：
工资类别不是用于对()进行分类。
A、工资核算范围
B、人员按部门
C、人员按类别
D、工资项目
B、人员按部门
C、人员按类别
D、工资项目
答案：B,C,D
解析：
工资类别是用于对工资核算范围进行分类，企业一般可按人员、部门、时间等设置多个工资类别。
第3题：
分类汇总是Excel提供的统计计算功能，它可以将不同类别的数据进行统计汇总。( )
A．正确
B．错误
正确答案：B
解析：分类汇总是Excel提供的一项统计计算功能，它可以将同种类别的数据进行统计汇总。
解析：分类汇总是Excel提供的一项统计计算功能，它可以将同种类别的数据进行统计汇总。
第4题：
下面有关工资类别汇总功能描述正确的是（）
- A、所选工资类别中的币别、人员编号长度可以不一致。
- B、系统默认汇总的工资类别编号为"999"。
- C、每次进行工资类别汇总前需重新设置计算公式。
- D、如为第一次进行工资类别汇总，需在被汇总工资类别中设置工资项目计算公式。
正确答案:D
第5题：
关于汇总工资类别，以下哪种说法是错误的（）
- A、必须在关闭工资类别时才可用。
- B、汇总工资类别不能进行月末结算。
- C、所选工资类别中必须有汇总月份的工资数据。
- D、即使本月有新增工资类别，也无需再设置汇总工资类别的计算公式。
正确答案:D
第6题：
(操作员：王会计;账套：101账套;操作日期：2016年1月31日)
设置职员档案，要求如下：
职员编码：217
职员姓名：董怀鑫
性别：男
所属部门：销售部
职员类型：管理人员
文化程度：本科
代发银行：中信银行
工资账户：64075581
答案：选择菜单中的“基础编码”，打开“职员”页面，单击“新增”按钮，在“新增职员”窗口中按题目要求输入各项内容，输入完成后单击“确定”，关闭页面。
第7题：
某用户只需要了解公司职员的往来账情况，可以通过（）进行查询。
- A、数据查询——业务统计——职员销售统计
- B、数据查询——业务统计——职员回款统计
- C、数据查询——业务统计——职员应收应付统计
- D、数据查询——业务统计——职员现金回款日报
正确答案:C
第8题：
分类汇总是Excel提供的—项统计计算功能，它可以将不同类别的数据进行统计汇总。（ ）
正确答案：×
分类汇总是Excel提供的一项统计计算功能，它可以将同种类别的数据进行统计汇总。
分类汇总是Excel提供的一项统计计算功能，它可以将同种类别的数据进行统计汇总。
第9题：
核算项目中设置“职员类别”的作用是（）
- A、便于分类汇总
- B、工资费用分配
- C、便于部门核算
- D、便于查询
正确答案:B
第10题：
在金蝶KIS中，与工资管理系统相关的模块包括（）
- A、职员管理
- B、职员类别
- C、费用分配
- D、工资条输出
- E、工资数据输入
正确答案:A,B,C,D,E