社会学
单选题测评与选拔标准体系中的设计中首先要明确的是（）。A 测评与选拔的客体和目的B 测评与选拔的项目C 测评与选拔的指标D 测评与选拔的主体
题目
单选题
测评与选拔标准体系中的设计中首先要明确的是（）。
A
测评与选拔的客体和目的
B
测评与选拔的项目
C
测评与选拔的指标
D
测评与选拔的主体
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相似问题和答案
第1题：
在测评与选拔标准体系的纵向结构中，最具体的是（）
- A、测评内容
- B、测评素质
- C、测评目标
- D、测评指标
正确答案:D
第2题：
人员测评与选拔活动的中心与纽带是（）
- A、测评主体的确定
- B、测评客体的确定
- C、测评方法的选择
- D、测评与选拔标准体系的设计
正确答案:D
第3题：
()是员工测评与选拔活动的中心与纽带。
A:设计测评表
B:确定测评者
C:选定测评方式
D:设计测评与选拔标准体系
B:确定测评者
C:选定测评方式
D:设计测评与选拔标准体系
答案：D
解析：
测评与选拔标准体系设计是员工测评与选拔活动的中心与纽带。
第4题：
人员测评与选拔标准体系设计原则有（）、（）、（）、（）
正确答案:针对性与普遍性的统一；择要性与完整性的统一；明确性与独立性的统一；主观性与客观性的统一
第5题：
以下是人员测评与选拔活动的中心与纽带的是（）。
- A、人员测评与选拔标准体系设计
- B、人员测评与选拔标准体系应用
- C、人员素质测评的量化
- D、人员素质测评体系
正确答案:A
第6题：
在测评与选拔标准体系中，纵向结构注重测评素质的明确性、独立性、完备性。
正确答案:错误
第7题：
试述选拔与测评标准体系是怎样设计的？
正确答案: 选拔与测评标准体系设计步骤有：
①明确选拔与测评的客体和目的；
②确定选拔与测评的项目或参考因素；
③确定选拔与测评标准体系的结构；
④筛选与表述选拔与测评的指标；
⑤确定选拔与测评的指标权重；
⑥规定测评指标的计量方法；
⑦试测并完善选拔与测评的标准体系。
第8题：
（ ）是员工测评与选拔活动的中心与纽带。
A.设计测评表
B.确定测评者
C.选定测评方法
D.设计测评与选拔标准体系
B.确定测评者
C.选定测评方法
D.设计测评与选拔标准体系
答案：D
解析：
测评与选拔标准体系设计是员工测评与选拔活动的中心与纽带。
第9题：
在测评与选拔标准体系中，一般根据（）来规定测评内容。
- A、测评标准
- B、测评对象
- C、测评目的
- D、测评形式
正确答案:C
第10题：
在测评与选拔标准体系中，一般根据测评目的来规定测评目标，在测评目标下设测评指标。
正确答案:错误