计算机操作员综合练习二
单选题在管理人员的定向提高阶段，应使（）以上的经营管理人员达到优良的职业经理人。A 20%B 40%C 60%D 80%
题目
单选题
在管理人员的定向提高阶段，应使（）以上的经营管理人员达到优良的职业经理人。
A
20%
B
40%
C
60%
D
80%
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相似问题和答案
第1题：
企业在不同发展阶段应确定不同的培训内容。在创业发展期，企业应集中力量进行（ ）培训内容。
A.扩张经营范围
B.提高中层管理人员的管理能力
C.建设企业文化
D.提高创业者的营销公关能力、客户沟通能力
B.提高中层管理人员的管理能力
C.建设企业文化
D.提高创业者的营销公关能力、客户沟通能力
答案：B
解析：
在发展期，企业有了稳定的销售量，随着业务的成长，组织开始快速扩张，企业需要培养一部分中层管理人员，组建管理团队，分担业务量。此时，企业应集中力量提高中层管理人员的管理能力，如培养并影响他们的管理风格和思维习惯，使之适应企业的要求；提高他们的管理知识，加深他们对行业发展的认识，以建立适应企业未来发展的管理体制；培养他们的管理观念和管理技能，促进企业的长远发展。因此，本题应该选B。
第2题：
企业在不同发展阶段应确定不同的培训内容，在创业发展期，企业应集中力量（ ）。
A.扩张经营范围
B.提高创业者的营销公关能力
C.建设企业文化
D.提高中层管理人员的管理能力
B.提高创业者的营销公关能力
C.建设企业文化
D.提高中层管理人员的管理能力
答案：D
解析：
创业初期，公司人数有限，企业应集中力量提高创业者的营销公关能力和客户沟通能力；发展期，企业有了稳定的销售量，随着业务的成长，组织开始快速扩张，企业需要培养一部分中层管理人员，组建管理团队，分担业务量，企业应集中力量提高中层管理人员的管理能力；成熟期，企业完成规模扩张，成为行业内主要竞争者，企业需要提升自己的核心竞争力，应集中力量建设企业文化，将企业长期发展所必需的观念、规则和态度传播到每一个员工中去，并提升员工对企业目标的认同和对企业的归属感。
第3题：
企业在不同发展阶段应确定不同的培训内容,在创业发展期企业应集中力量()。
A、扩张经营范围
B、提高创业者的营销公关能力
C、建设企业文化来源：考试大的美女编辑们
D、提高中层管理人员管理能力
参考答案：D
第4题：
以经营管理公司为职业，将所经营公司的成功视为自己人生的成功，通过管理公司来事先自身价值的专职管理者是（）。
- A、中级管理人员
- B、企业管理人员
- C、企业经营人员
- D、高级经营管理人员
正确答案:D
第5题：
在管理人员的定向提高阶段，应使（ ）以上的经营管理人员达到优良的职业经理人。
A．20%
B．40%
C．60%
D．80%
B．40%
C．60%
D．80%
答案：B
解析：
定向提高阶段对处于不同岗位上的管理人员进行针对性的岗位管理知识与技能培训。使40％以上的经营管理人员达到优良的职业经理人。
第6题：
企业在不同发展阶段应确定不同的培训内容，在创业发展期企业应集中力量()。
A:扩张经营范围
B:提高创业者的营销公关能力
C:建设企业文化
D:提高中层管理人员的管理能力
B:提高创业者的营销公关能力
C:建设企业文化
D:提高中层管理人员的管理能力
答案：D
解析：
在发展期，企业有了稳定的销售量，随着业务的成长，组织开始快速扩张，企业需要培养一部分中层管理人员，组建管理团队，分担业务量。此时，企业应集中力量提高中层管理人员的管理能力，如培养并影响他们的管理风格和思维习惯，使之适应企业的要求；提高他们的管理知识，加深他们对行业发展的认识，以建立适应企业未来发展的管理体制；培养他们的管理观念和管理技能，促进企业的长远发展。
第7题：
管理人员培训开发计划的实施不包括()阶段。
A.全面培训
B.全面提高
C.定向提高
D.重点提高
B.全面提高
C.定向提高
D.重点提高
答案：B
解析：
第8题：
申请期货公司董事、监事和高级管理人员的任职资格，应当具有（ ）。
A．诚实守信的品质
B．良好的职业道德
C．优良的期货交易业绩
D．履行职责所必需的经营管理能力
正确答案：ABD
第9题：
职业经理人具有的优良素质包括哪些内容？
正确答案: 良好的道德品质、丰富的文化涵养、非凡的领导能力。
第10题：
在培训过程中，监控中间效果是（）在不同培训阶段的提高和进步幅度。
- A、评估培训讲师
- B、评估管理人员
- C、评估教务管理人员
- D、评估受训者
正确答案:D