计算机操作员综合练习二
单选题岗位调整人员均应实行试岗期，并执行试岗待遇，试岗期一般为（）个月。A 1-3月B 3月C 6月D 3-6月
题目
单选题
岗位调整人员均应实行试岗期，并执行试岗待遇，试岗期一般为（）个月。
A
1-3月
B
3月
C
6月
D
3-6月
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相似问题和答案
第1题：
金税三期中可以对新招录的税务人员分配工号的岗位是（）
- A、省级维护岗
- B、市级维护岗
- C、县级维护岗
- D、科级维护岗
- E、所级维护岗
正确答案:A,B,C
第2题：
建立重要岗位员工备岗制度，从（）中选拔一定数量的人员为重要岗位备岗，并适当提高薪酬待遇，实施动态管理，强化骨干人才储备。
正确答案:下一级岗位在岗员工
第3题：
在IT服务团队的五个特性中，人员的岗位结构特征将岗位分为三类且团队成员相对固定。下面（ ）选项的划分是正确的三类岗位。
A.管理岗、技术岗、培训岗
B.管理岗、安保岗、技术岗
C.管理岗、技术岗、操作岗
D.技术岗、培训岗、操作岗
正确答案：C
第4题：
转岗考试考核合格的试岗人员，办理正式上岗手续，执行岗位待遇，不合格的延长试岗期三个月，三个月后再次进行考试考核，仍然不合格的，则执行（）。
- A、学习期待遇或进行转岗
- B、学习期待遇
- C、进行转岗
- D、下岗
正确答案:A
第5题：
试岗人员考试考核不合格的延长试岗期（）个月。
- A、1
- B、2
- C、3
- D、6
正确答案:C
第6题：
各单位员工跨专业（）或同专业（）的，要按照岗位调整考试制度要求组织试岗与考试。
正确答案:岗位变动；岗位晋升
第7题：
河南公司员工岗位调整考试制度要求岗位调整人员（）。
- A、实行试岗期
- B、加强岗位培训
- C、组织考试考核
- D、建立相关档案
正确答案:A,B,C,D
第8题：
试岗期限一般分为试岗（），特殊情况可适当延长期限。
- A、一个月
- B、三个月
- C、半年
- D、一年
正确答案:A,B,C
第9题：
试岗人员延长试岗后再次进行考试考核，仍然不合格的，则（）
- A、再次延长试岗
- B、进行转岗
- C、执行学习期待遇
- D、直接上岗
正确答案:B,C
第10题：
试岗期满，各单位要组织对岗位调整人员进行（），广度、深度、难度要与岗位要求相适应。
正确答案:考试考核