00147人力资源管理(一)

单选题下列关于培训对象的说法错误的是()A 培训对象可作纵向或横向区分B 岗类、岗群、岗系是按纵向来划分的C 纵向可以按级别分类D 第三岗等员工是按级别来划分的

题目
单选题
下列关于培训对象的说法错误的是()
A

培训对象可作纵向或横向区分

B

岗类、岗群、岗系是按纵向来划分的

C

纵向可以按级别分类

D

第三岗等员工是按级别来划分的

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第1题:

关于培训与开发, 错误的说法是( )。

A. 培训的目的在于帮助员工掌握对企业有价值的知识、 技能以及行为

B. 培训的对象是普通员工, 开发的对象是管理人员

C. 培训有助于员工完成当前从事的工作

D. 培训应当重视如何将员工在培训中掌握的知识、 技能和行为转化为日常工作活动


参考答案:B

第2题:

关于金融机构反洗钱培训对象的说法以下正确的是?()

A.培训对象应包括高级管理层

B.只有反洗钱岗位的人员才需要培训

C.反洗钱操作人员才应接受培训高级管理层不接触具体业务不需要培训

D.反洗钱培训应针对不同对象提供分层次的培训

E.培训的对象是金融机构的全体人员


答案:ADE

第3题:

关于银行反洗钱培训对象的说法以下正确的是()。

A.培训对象应包括高级管理层

B.只有从事反洗钱岗位的人员才需要培训

C.反洗钱操作人员才应接受培训,高级管理层不接触具体业务不需要培训

D.反洗钱培训应针对不同对象提供分层次培训

E.培训的对象是银行的全体人员


参考答案:ADE

第4题:

下列各项关于培训的说法中,______是错误的。

A.培训可以作为解决组织问题的途径

B.培训目标是预先确立的

C.培训最终的效果取决于培训师的水平

D.合适的培训课程要提供给合适的人


正确答案:C

第5题:

以下关于行为模仿法的说法错误的是( )。

A.能够提高学员的行为能力

B.适用于高层管理人员的培训

C.根据培训的具体对象确定培训内容

D.使学员能更好地处理工作环境中的人际关系


正确答案:B
教材第153页

第6题:

关于银行反洗钱培训对象的说法以下正确的是 ()。

A.培训对象应包括高级管理层

B.只有反洗钱岗位的人员才需要培训

C.反洗钱操作人员才应接受培训,高级管理层不接触具体业务不需要培训

D.反洗钱培训应针对不同对象提供分层次的培训

E.培训的对象是银行的全体人员


参考答案:A D E

第7题:

关于金融机构反洗钱培训对象说法以下正确的是?

A.培训对象应包括高级管理层

B.只有反洗钱岗位的人员才需要培训

C.反洗钱操作人员才应接受培训,高级管理层不接触具体业务不需要培训

D.反洗钱培训应针对不同对象提供分层次的培训

E.培训的对象是金融机构的全体人员


答案:ADE

第8题:

  关于消防宣传与消防教育培训的说法错误的是

A.原则相同

B.目标相同

C.对象相同

D.内容不同

   本题为单选题,请给出正确答案,谢谢


C

针对不同的对象,消防宣传的内容和形式也有所不同。

第9题:

以下关于行为模仿法的说法错误的是( )。

( A )能够提高学员的行为能力

( B )适用于高层管理人员的培训

( C )根据培训的具体对象确定培训内容

( D )使学员能更好地处理工作环境中的人际关系


正确答案:B

第10题:

下列关于培训评估对象的说法中,错误的是( )。

A.受培训成本的限制,无需对所有培训活动进行评估
B.新开发的课程应着重于培训需求、课程设计、应用效果等方面
C.新的培训方式应着重于培训目标、受训人员等方面
D.新教员的课程应着重于教学方法、质量等综合能力方面

答案:C
解析:
培训的最终目的是为企业创造价值。由于培训的需求呈增长的趋势,因而实施培训的直接费用和间接费用也在持续攀升,因此不一定要对所有的培训进行评估。主要针对以下情况进行评估:(1)新开发的课程应着重于培训需求、课程设计、应用效果等方面。(2)新教员的课程应着重于教学方法、质量等综合能力方面。(3)新的培训方式应着重于课程组织、教材、课程设计、应用效果等方面。

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