第1题:
第2题:
第3题:
此题为判断题(对,错)。
第4题:
企业招聘高级管理人才时比较适合的招聘渠道是()。
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
第9题:
猎头公司的猎物对象是高级管理人才
第10题:
企业获取高级管理人才的最佳招募渠道是()
单选题企业招募高级管理人才,比较有效的途径是( )。A 猎头公司B 职业介绍所C 大学校园D 劳动力市场
简述借助猎头公司招募人才时应注意的问题。
单选题食业获取高级管理人才的最佳招募渠道是 ( )A 猎头公司B 职业介绍机构C 校园招募D 人才招聘会
简述在制定绩效改进计划时应注意的要点。
判断题猎头公司的猎物对象是高级管理人才A 对B 错
问答题简述在制定绩效改进计划时应注意的要点。
外部招聘中的哪种方式常被企业利用来搜寻高级管理人才()A、猎头公司B、员工推荐C、校园招聘D、广告招聘
单选题企业获取高级管理人才的最佳招募渠道是()A 猎头公司B 职业介绍机构C 校园招募D 人才招聘会
()是为企业寻找高级管理人才和专业技术人才最常用的途径。A、广告招聘B、猎头公司C、网络招聘D、校园招聘
猎头公司是专门为组织招聘高级管理人才或重要的专业人才的职业中介机构。