高级企业培训师（一级）
单选题在人员素质评中衡量和评价被测量人员维度的是（）A 人员测评的标量B 人员测评的准则C 人员测评的有指数导工作D 人员测评指标
题目
单选题
在人员素质评中衡量和评价被测量人员维度的是（）
A
人员测评的标量
B
人员测评的准则
C
人员测评的有指数导工作
D
人员测评指标
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相似问题和答案
第1题：
什么是人员测评指标？
正确答案:指评价因子或评价项目，是反映人员素质、功能行为、绩效特征的基本因素，一般由一个词或词组表示。
第2题：
试述人员测评的方法有哪些？
正确答案: 人员测评的方法有：
1.推荐表、申请表、履历表、档案的分析
2.纸笔测试（笔试）
3.心理测验：标准化测验（智力测验、能力倾向测验、人格测验、个性测验、心理健康测验、兴趣测验、创造力测验等）；投射测验
4.面试
5.情境模拟——评价中心技术：文件筐测验、无领导小组讨论、角色扮演和管理游戏
6.胜任特征分析
7.民主评议
8.工作现场测试
9.观察评定法
10.业绩考评等
第3题：
以下选项中，关于人员测评与人事决策关系的正确表述是（）
- A、由于人员测评是经过科学设计的，因此可以替代人事决策
- B、由于人员测评具有不完整性，因此对人事决策毫无帮助
- C、人员测评是为人事决策提供参考信息
- D、以上全不正确
正确答案:C
第4题：
人员测评与人员选拔的关系是（）
- A、是两种不同的测评方法
- B、人员测评是人员选拔的一种手段和方式
- C、人员选拔是人员测评的手段和方法
- D、没有任何联系
正确答案:B
第5题：
以下是人员测评与选拔活动的中心与纽带的是（）。
- A、人员测评与选拔标准体系设计
- B、人员测评与选拔标准体系应用
- C、人员素质测评的量化
- D、人员素质测评体系
正确答案:A
第6题：
衡量、评价、影响员工工作表现的正式系统是（）。
- A、人员测评
- B、绩效评估
- C、薪酬管理
- D、工作分析
正确答案:B
第7题：
人员测评的概念包括（）
- A、测量
- B、评定
- C、分析
- D、综合
- E、评价
正确答案:A,B
第8题：
人员素质测评按测评主体可以分为（）。
- A、领导干部测评
- B、中层管理人员测评
- C、一般人员测评
- D、单一主体测评
- E、多主体测评
正确答案:D,E
第9题：
人员测评过程的主要衡量指标包括（）
- A、误差
- B、信度
- C、效度
- D、常模
- E、准确度
正确答案:A,B,C,D
第10题：
信度是用来检验人员测评与选拔质量的重要指标。
正确答案:正确