配置管理活动包括配置识别
配置管理活动包括配置状态记录
配置管理活动没有包含在整体变更控制中
配置管理活动包括核实与审计
第1题:
通知这家分包商,他们必须采用一种无歧视的政策,否则你会要求终止合同,再找一家不对女性有歧视的分包商
什么也不做,因为对女性的歧视在这个分包商所在国家的文化中是很正常的
请求这个团队参加敏感性培训
提拔另一个团队成员,不过另想办法来奖励这位女员工的卓越工作
第2题:
第3题:
应该经常召开,以在目标与方法上获得一致意见,并实现这些目标与方法
可以减少开会次数
需要被强化以克服松散现象
必须按进度计划定期进行,以记录病人的反应
第4题:
第5题:
不再才QA经理说话
与QA经理开会,尽量找出为什么他会推荐这两个人,以及你和QA经理如何合作来找到具备合适技能、对你的团队有益的团队成员
告诉QA经理人员配备问题不是什么大问题,你相信你们俩最后肯定能共同找到合适的解决办法
告诉经理你知道你希望让哪些团队成员加入你的团队,他要为你提供这些人
第6题:
降低了管理的难度
增加了项目风险
要求更多人手
这种情况不可能出现
第7题:
第8题:
根据他们国家的人物形象传统方式来对待你项目团队的成员
把焦点放在与项目有关的人物身上
对这种情况不予理睬
按照与他们的预期相反的方向行事
第9题:
鱼骨图
因果图
系统或者流程表
检核单
第10题:
非参数成本估算
参数成本估算
生活周期成本估算
由下而上的成本估算