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组织结构越是能反映为实现组织目标所必要的各项任务和工作分工，以及相互间的协调，组织结构就越是精干、高效，是指（ ）。A.分工协作原理 B.目标一致原理 C.管理宽度原理 D.责权一致原理
题目
组织结构越是能反映为实现组织目标所必要的各项任务和工作分工，以及相互间的协调，组织结构就越是精干、高效，是指（ ）。
A.分工协作原理
B.目标一致原理
C.管理宽度原理
D.责权一致原理
B.目标一致原理
C.管理宽度原理
D.责权一致原理
参考答案和解析
答案：A
解析：
组织结构越能反映为实现组织目标所必要的各项任务和工作分工，以及相互间的协调，组织结构就越是精干、高效，是指分工协作原则。
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相似问题和答案
第1题：
()原理是指在组织结构设计中，职位的职权和职责越是对等一致，组织结构就越是有效。
A、责权一致
B、管理宽度
C、分工协作
D、目标统一
参考答案：C
第2题：
组织中每个部门或个人的贡献越是有利于实现组织目标，组织的结构设计就越是合理有效。这体现了组织设计的()原则。
A、统一指挥原则
B、目标一致原则
C、责权一致原则
D、分工明晰原则
参考答案：B
第3题：
根据组织结构的()稳定的组织结构和人员结构应是正三角形:上层窄、下层宽。
A、能级原理
B、分工协调原理
C、权责一致原理
D、精干高效原理
参考答案：A
第4题：
关于组织结构模式、组织分工和工作流程组织的说法，正确的有（ ）。（2015）
A.组织结构模式反映指令关系
B.工作流程组织反映工作间逻辑关系
C.组织分工是指工作任务分工
D.组织分工和工作流程组织都是动态组织关系
E.组织结构模式和组织分工是一种相对静态的组织关系
B.工作流程组织反映工作间逻辑关系
C.组织分工是指工作任务分工
D.组织分工和工作流程组织都是动态组织关系
E.组织结构模式和组织分工是一种相对静态的组织关系
答案：A,B,E
解析：
用上一题的图理解更简单
选项C应改为组织分工是指工作任务分工和管理职能分工；选项D组织结构模式和组织分工都是一种相对静态的组织关系。而工作流程组织则反映一个组织系统中各项工作之间的逻辑关系，是一种动态关系。
选项C应改为组织分工是指工作任务分工和管理职能分工；选项D组织结构模式和组织分工都是一种相对静态的组织关系。而工作流程组织则反映一个组织系统中各项工作之间的逻辑关系，是一种动态关系。
第5题：
在组织结构设计中，职位的职权和职责越是对等一致，组织结构就越是有效。这就是组织工作中的（ ）。
A.权责一致原则
B.分工协作原则
C.目标统一原则
D.管理幅度原则
B.分工协作原则
C.目标统一原则
D.管理幅度原则
答案：A
解析：
在组织结构设计中，职位的职权和职责越是对等一致，组织结构就越是有效。该原则是组织工作中的权责一致原则。
第6题：
越是能使组织成员明确理解组织的目标，则人们为实现组织目标所作的()就越大。
参考答案：贡献
第7题：
组织适应性原理，是指组织机构越是() 、全面、完整，设计的控制技术越是能反映组织机构中的岗位职责，也就越有利于纠正偏离计划的误差。
答案：明确
第8题：
分工协作原理，是指组织结构越能反映为实现组织目标所必要的各项任务和工作分工，以及相互间的协调，组织()就越是精干、高效。
A、目标
B、结构
C、管理
D、职能
参考答案：A
第9题：
关于组织结构模式、组织分工和工作流程组织的说法，正确的有（ ）。
A：组织结构模式反映指令关系
B：工作流程组织反映工作间逻辑关系
C：组织分工是指工作任务分工
D：组织分工和工作流程组织都是动态组织关系
E：组织结构模式和组织分工是一种相对静态的组织关系
B：工作流程组织反映工作间逻辑关系
C：组织分工是指工作任务分工
D：组织分工和工作流程组织都是动态组织关系
E：组织结构模式和组织分工是一种相对静态的组织关系
答案：A,B,E
解析：
第10题：
关于组织结构模式、组织分工和工作流程组织的说法，正确的有（ ）。( 2015真题 )
A.组织结构模式反映指令关系
B.工作流程组织反映工作间逻辑关系
C.组织分工是指工作任务分工
D.组织分工和工作流程组织都是动态组织关系
E.组织结构模式和组织分工是一种相对静态的组织关系
B.工作流程组织反映工作间逻辑关系
C.组织分工是指工作任务分工
D.组织分工和工作流程组织都是动态组织关系
E.组织结构模式和组织分工是一种相对静态的组织关系
答案：A,B,E
解析：
本题考查的是组织论和组织工具。选项C应改为组织分工是指工作任务分工和管理职能分工；选项D组织结构模式和组织分工都是一种相对静态的组织关系。