(中级)经济师

良好的绩效管理在组织管理中的作用包括( )。A.有助于建立和谐的组织文化B.有助于提高员工的流动性C.有助于促进员工的自我发展D.有助于企业做好工作分析E.有助于实现组织的战略

题目
良好的绩效管理在组织管理中的作用包括( )。


A.有助于建立和谐的组织文化

B.有助于提高员工的流动性

C.有助于促进员工的自我发展

D.有助于企业做好工作分析

E.有助于实现组织的战略
参考答案和解析
答案:A,C,E
解析:
本题考核绩效管理在组织管理中的作用。

绩效管理在组织管理中的作用包括:(1)有助于组织内部的沟通(2)有助于管理者成本的节约(3)有助于促进员工的自我发展(4)有助于建立和谐的组织文化(5)是实现组织战略的重要手段

ACE均属于绩效管理在组织管理中的作用,BD均未提及。
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相似问题和答案

第1题:

绩效管理在组织中有怎样的作用?


参考答案:绩效管理在组织中的作用:(1)是实现组织战略目标、满足员工发展需求的必要手段。(2)可促使组织管理的规范化和制度化。(3)促进组织内部信息流通和企业文化建设。(4)使人力资源管理成为一个完整的系统。

第2题:

绩效管理在人力资源管理中的作用,不包括( )。


A.有助于组织内部的沟通

B.为薪酬的发放提供依据

C.帮助组织更有效地实行员工开发

D.评估人员招聘的执行效果

答案:A
解析:
本题考核绩效管理的作用。

绩效管理是人力资源管理的基础工作之一。其作用包括:(1)为其他人力资源管理环节的有效实施提供依据,如薪酬的发放、人员的配置和甄选、帮助组织更有效地实行员工开发。(2)绩效管理可以用来评估人员招聘、员工培训等计划的执行效果。

BCD均与概念表述一致,A项并未提及,属于干扰选项。

第3题:

良好的绩效管理在组织管理中的作用包括( )。 A.有助于建立和谐的组织文化 B.有助于提高员工的流动性 C.有助于促进员工的自我发展 D.有助于企业做好工作分析 E.有助于实现组织的战略


正确答案:ACE
本题考查绩效管理在组织管理中的作用。良好的绩效管理在组织管理中的作用主要表现在:有助于组织内部的沟通、有助于管理成本的节约、有助于促进员工的自我发展、有助于建立和谐的组织文化、是实现组织战略的重要手段。因此选ACE。

第4题:

在组织绩效管理中,核心环节是绩效设计。( )


答案:错
解析:
组织绩效管理的核心环节是绩效评估。

第5题:

绩效管理在组织管理中的作用不包括( )。

A.有助于组织内部的沟通
B.有助于促进员工的自我发展
C.帮助组织更有效地实行员工开发
D.有助于建设和谐的组织文化

答案:C
解析:
本题考查绩效管理在组织中的作用。绩效管理在组织中的作用包括:(1)有助于组织内部的沟通;(2)有助于管理者节约成本;(3)有助于促进员工的自我发展;(4)有助于建设和谐的组织文化;(5)是实现组织战略的重要手段。C项是绩效管理在人力资源管理中的作用。

第6题:

工作分析在人力资源管理中的作用包括()。

A:人力资源规划
B:绩效管理
C:人员招聘
D:员工关系管理
E:工作评价

答案:A,B,C,E
解析:

第7题:

良好的绩效管理在组织管理中的作用包括( )。

A.有助于建立和谐的组织文化
B.有助于员工培训
C.有助于促进员工的自我发展
D.有助于人员招聘
E.有助于实现组织的战略

答案:A,C,E
解析:
本题考查绩效管理在组织管理中的作用。良好的绩效管理在组织管理中的作用主要表现在:有助于组织内部的沟通、有助于管理者节约成本、有助于促进员工的自我发展、有助于建立和谐的组织文化、是实现组织战略的重要手段。因此选ACE。

第8题:

在绩效管理中,人力资源开发专业人员的主要角色是绩效咨询顾问和组织开发变革代理人,其主要职责包括()。

A开发学习迁移策略

B管理绩效管理过程

C评价绩效管理过程

D绩效咨询


正确答案:ABCD

第9题:

绩效管理系统的建立不包括()。

A:绩效管理制度设计
B:绩效管理流程设计
C:绩效管理工具开发
D:绩效管理组织构建

答案:B
解析:
参考,企业绩效管理作业程序图。

第10题:

关于非政府组织绩效管理,以下说法正确的是()。

  • A、平衡计分卡用来评估非政府组织绩效管理作用有限
  • B、绩效评估是绩效管理中的一个重要环节
  • C、顾客满意度评估用来评估非政府组织绩效是一个敏感、理想的指标
  • D、绩效管理只出现在特定时期

正确答案:B

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