企业人力资源管理师

培训课程开始前应做好后勤准备工作，确认（　　）。A．培训师 B．培训时间 C．公司政策 D．培训设备 E．培训场地

题目
培训课程开始前应做好后勤准备工作，确认（　　）。

A．培训师
B．培训时间
C．公司政策
D．培训设备
E．培训场地
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第1题：

培训课程开始前应做好后勤准备工作，确认( )

(A)培训师

(B)培训时间

(C)公司政策

(D)培训设备

(E)培训场地


正确答案：DE

第2题：

培训课程开始前应做好前期准备工作，确认( )。

A:培训师
B:培训时间
C:公司政策
D:培训设备
E:培训场地

答案：A,B,D,E
解析：
培训课程实施的前期准备工作包括：①确认并通知参加培训的成员;②培训后勤准备，确认培训场地和设备，须考虑的相关因素如下：培训性质，交通情况，培训设施与设备，行政服务，座位安排，费用(场地、餐费)等;③确认培训时间;④相关资料的准备;⑤确认理想的培训师。

第3题：

培训项目即将实施之前需做好的各方面准备工作包括（）。

A 通知学员

B 后勤准备

C 确认时间

D 准备教材

E 确认讲师


正确答案：ABCDE

第4题：

实施在岗培训之前应做好哪些准备工作?


答案：
解析：
实施在岗培训之前应做好以下准备工作：
(1)安排培训教师，通知下属培训的内容、目的、时间等；
(2)确定培训的方法，如个别指导、集中培训、会议式培训等；
(3)安排参训人员培训期间所从事工作的代理人；
(4)备齐培训所需的仪器、设施、工具等必要设备；
(5)根据工资发放的有关规定支付参训员工培训期间的工资；
(6)测定参训员工的培训作业成绩，检测的标准应随着培训的进展而定，各职级的标准可根据各职级所需的知识、技能中具代表性的项目决定；
(7)制订培训计划表。

第5题：

进行培训课程的前期准备工作包括()

A:确认培训学员
B:培训后勤准备
C:确认培训时间
D:准备相关资料
E:确认培训教师

答案：A,B,C,D,E
解析：
在新的培训项目即将实施之前做好各方面的准备工作，是培训成功实施的关键。准备工作包括以下几个方面：(1)确认并通知参加培训的学员；(2)培训后勤准备；(3)确认培训时间；(4)相关资料的准备；(5)确认理想的培训师。

第6题：

培训课程实施的前期准备工作不包括( )．

A．培训后勤准备

B．准备相关资料

C．确认培训时间

D．学员自我介绍


正确答案：D
D【解析】培训课程实施的前期准备工作包括：①确认并通知参加培训的成员；②培训后勤准备；③确认培训时间；④相关资料的准备；⑤确认理想的培训师．

第7题：

培训课程实施的前期准备工作不包括( )。

A:确认培训时间
B:准备相关资料
C:培训后勤准备
D:培训器材维护

答案：D
解析：
培训课程实施的前期准备工作包括：①确定并通知参加培训的学员;②培训后勤准备;③确认培训时间;④相关资料的准备;⑤确认理想的培训师。

第8题：

培训课程计划实施的前期准备工作主要包括()

A.培训后勤准备

B.通知参加培训的学员

C.培训者的自我准备

D.说明培训课程主题

E.准备培训地点和设备


参考答案：A,C,D,E

第9题：

下列各选项属于培训课程前期准备工作的是（ ）。

A.确认并通知参加培训的学员
B.培训后勤准备
C.确认培训时间
D.教材的准备
E.确认理想的讲师

答案：A,B,C,D,E
解析：
在新的培训项目即将实施之前做好各方面的准备工作，是培训成功实施的关键。准备工作包括以下几个方面的内容。1．确认并通知参加培训的学员。
2．培训后勤准备。
3．确认培训时间。
4．教材的准备。
5．确认理想的讲师。

第10题：

培训前期的准备工作包括()。

A:确认并通知参加培训的学员
B:培训后勤准备
C:确认培训时间
D:教材的准备
E:确认理想的培训师

答案：A,B,C,D,E
解析：
培训前期准备工作包括以下内容：①确认并通知参加培训的学员；②培训后勤准备；③确认培训时间；④教材的准备；⑤确认理想的培训师。

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