第1题:
在培训激励制度中,对员工激励不包括( ).
A.对员工的激励
B.对培训实施者的激励
C.对企业的激励
D.对部门及其主管的激励
第2题:
在培训激励制度中,对员工的激励不包括( )。
A.对员工的激励
B.对培训实施者的激励
C.对企业的激励
D.对部门及主管的激励
第3题:
企业培训制度对参加培训的利益主体的激励作用表现为( )
A.对部门及其主管的激励
B.对员工的激励
C.对关键核心人才的激励
D.对企业本身的激励
第4题:
第5题:
第6题:
在培训激励制度中,对员工激励不包括( )。
(A)对员工的激励
(B)对培训实施看者的激励
(C)对企业的激励
(D)对部门及主管的激励
第7题:
第8题:
从激励对象的自身出发,满足他们在组织中工作的个性化心理诉求,积极改善工作的氛围和环境,增强激励对象的归属感、认同感和成就感,进而提高工作的内在激励即人性化激励。人性化激励的手段主要包括( )。
①发展激励②培训激励③参与激励④危机激励⑤荣誉激励
A.①②③④
B.①②④⑤
C.①③④⑤
D.①②③④⑤
第9题:
第10题: