第1题:
简要说明可以采用哪些方法对薪酬调查的数据进行统计分析?(12分)
第2题:
薪酬调查数据的分析方法有( )。
A 频度分析
B 趋中趋势分析
C 散点图分析
D 离散分析
E. 回归分析
第3题:
对薪酬调查的数据进行整理、分析时。可以采取的方法有( )。
A.数据排列法
B.频率分析法
C.回归分析法
D.离散分析法
E.图表分析
第4题:
第5题:
对薪酬调查数据进行统计分析的方法有哪些?
对薪酬调查数据进行分析可采用以下方法:
1)数据排列法。
2)频率分析法。
3)趋中趋势分析法,具体包括简单平均法、加权平均法、中位数法。
4)离散分析法,具体包括百分位法、四分位法。
5)回归分析法。
6)图表分析法。
第6题:
对薪酬调查的数据进行整理、分析时,可以采取的方法有( )。
A.数据排列法
B.频率分析法
C.回归分析法
D.离散分析法
E.图表分析法
第7题:
第8题:
在薪酬调查中,如果被调查企业没有给出准确的薪酬水平数据,只能了解到该企业的平均薪酬情况时,可以采用的数据分析方法是( )
A.数据排列
B.频率分析
C.差异检验
D.回归分析
第9题:
第10题: