人力资源管理
在员工流失的控制和管理工作中最重要的是（）。
题目
在员工流失的控制和管理工作中最重要的是（）。
参考答案和解析
相似问题和答案
第1题：
在我国会计电算化宏观管理工作中最重要的是()。
A、规划和计划管理
B、制度及规范管理
C、软件开发、销售和使用管理
D、人员培训管理
第2题：
在企业风险管理的要素中，其中内部环境中最重要的是()。
A、经理层的风险偏好
B、全体员工的诚信
C、管理层组织和开发员工的方式
D、董事会给予的关注和指导
第3题：
下列关于员工流出的说法中，正确的有（ ）
A.员工非自愿流出又被称为企业员工的流失
B.员工流失的影响因素一般可分为外部宏观环境、企业因素和个人因素三种
C.提前退休属于员工自愿流出
D.正常退休属于员工自然流出
E.员工流失能给企业带来巨大的损失
第4题：
选派和管理工作队及工作队员工作情况列入什么考核的重要内容？
正确答案:选派和管理工作队及工作队员工作情况列入市县乡党委书记抓基层党建工作述职评议考核的重要内容，并列入各级党委、政府的目标管理责任制考核。
第5题：
C.组织和协调D.安全管理
第6题：
此题为判断题(对，错)。
第7题：
在管理活动中最重要的技能是
A、领导
B、控制
C、组织
D、计划
E、创新
第8题：
概念技能成为所有成功管理工作中最为重要的技能。( )
第9题：
B.员工调动是员工主动或被动离开组织的行为
C.员工流失是员工主动离开组织的行为
D.开除是员工被动离开组织
第10题：
项目管理工作中最重要的任务是（）
- A、安全管理
- B、进度控制
- C、质量控制
正确答案:A