第1题:
A.日本
B.美国
C.欧洲
D.中国
第2题:
第3题:
A、良好的人力资源管理制度和机制是增强企业活力的内在源泉
B、良好的人力资源管理制度和机制不会促进企业发展战略的实施
C、良好的人力资源管理制度和机制是实现企业发展战略的根本动力
D、良好的人力资源管理制度和机制是提升企业核心竞争力的重要基础
第4题:
试述企业在生命周期的不同阶段所采用的人力资源管理战略的特点。
第5题:
常提出改善的人具有哪些特点?
第6题:
第7题:
请解释“和魂洋才”,日本现代家具有哪些突出特点?
第8题:
美国寿险公司的人力资源管理具有的特点是( )。
① 企业内工会 ② 人力资源配置市场化 ③ 雇佣关系相对松散 ④ 年功序列工资
A. ①②
B. ③④
C. ②③
D. ①④
第9题:
日本*企业在人力资源管理方面具有强调团队合作与长期雇佣的特点,特别重视对员工的()。
第10题:
现代企业人力资源管理体系的特点是()。