某企业明确纪律的要求是令行禁止,服从命令。它表明该企业文化具有()。
第1题:
A、企业文化具有无形性
B、企业文化具有个异性
C、企业文化具有客观性
D、企业文化具有稳定性
第2题:
A.文化规律
B.市场规律
C.价值规律
D.经济规律
第3题:
A、企业文化必然存在,普遍存在
B、企业文化具有鲜明的功利色彩
C、企业文化也是员工的一种需求
D、企业文化具有通用性
第4题:
第5题:
此题为判断题(对,错)。
第6题:
A.可以明确我国企业文化的现实基础做出正确判断
B.可以进一步明确我国企业文化的优势及劣势找到突破口
C.可以进一步揭示企业文化的演变规律找到影响根源
D.可以估价我国企业文化的现实状况找到改善方法
第7题:
A、企业环境
B、企业文化传播网络
C、英雄人物
D、习俗与仪式
E、企业价值观
第8题:
A、个体差异属性
B、经济管理文化属性
C、亚文化属性
D、客观属性
第9题:
第10题:
企业文化建设考核的作用有()。
A促进员工尽快改变
B可以明确奖惩对象
C表明企业变革的决心
D塑造长期行为E.可以促进利润的增加