劳务员
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相似问题和答案
第1题：
以下职业健康状况统计指标，错误的描述是
A、患病率计算可以了解历年累积的患者数和发病概况及防治措施的实际效果，具体说明某个时期内的发病情况及严重程度
B、疾病构成比可说明不同疾病或轻重程度不同职业病的分布情况
C、平均发病工龄是指工人从开始从事某种作业起到确诊为该作业有关的职业病时所经历的时间
D、平均病程期限是指某个时期内某病患者由确诊至死亡的时间总和与该时期内患该病的例数之比
E、病伤缺勤率是指某个时期内因伤缺勤日数与该时期内应出勤工作日数之比
参考答案：A
第2题：
以下关于工作时间核算的表述，错误的是( )。
A.缺勤分为全日缺勤和非全日缺勤
B.制度工作工日=日历工日-制度公休工日
C.出勤工日=制度工作工日-缺勤工日
D.停工工时=全日停工工时-非全日停工工时
B.制度工作工日=日历工日-制度公休工日
C.出勤工日=制度工作工日-缺勤工日
D.停工工时=全日停工工时-非全日停工工时
答案：D
解析：
停工工日是指在计算期内员工在整个出勤工日都没有从事生产性作业活动的工日累计，又称全日停工工日；停工工时是指员工在出勤时间中的全日停工与非全日停工的时间总和。停工工时=全日停工工日×制度工作日长度+非全日停工工时。
第3题：
带薪缺勤分为()。
A、延迟带薪缺勤
B、累积带薪缺勤
C、即时带薪缺勤
D、非累积带薪缺勤
答案：BD
第4题：
公休工日数也称制度公休工日数，是指国家或者建筑企业规定的节假日等公休日中每天实有工人人数之和（）
正确答案:正确
第5题：
计算作业者实作工时时，属于“倒算法”计算的公式为（）。
- A、实作工时=制度工时+缺勤工时-停工工时-非生产工+停工被利用工时+加班加点工时
- B、实作工时=制度工时-缺勤工时-停工工时-非生产工-停工被利用工时+加班加点工时
- C、实作工时=制度工时-缺勤工时-停工工时-非生产工+停工被利用工时-加班加点工时
- D、实作工时=制度工时-缺勤工时-停工工时-非生产工+停工被利用工时+加班加点工时
正确答案:D
第6题：
(2015年5月)以下关于工作时间核算的表述，错误的是( )。
A.缺勤分为全日缺勤和非全日缺勤
B.制度工作工日=日历工日-制度公休工日
C.出勤工日=制度工作工日-缺勤工日
D.停工工时=全日停工工时-非全日停工工时
B.制度工作工日=日历工日-制度公休工日
C.出勤工日=制度工作工日-缺勤工日
D.停工工时=全日停工工时-非全日停工工时
答案：D
解析：
P58—60
停工工日是员工在整个一个出勤工日都没有从事生产性作业活动的时间，又称全日停工；停工工时是指员工在出勤时间中的全日停工与非全日停工的时间总和。停工工时=全日停工工日×制度工作日长度+非全日停工工时。
停工工日是员工在整个一个出勤工日都没有从事生产性作业活动的时间，又称全日停工；停工工时是指员工在出勤时间中的全日停工与非全日停工的时间总和。停工工时=全日停工工日×制度工作日长度+非全日停工工时。
第7题：
《WS375.14-2016疾病控制基本数据集第14部分：学校缺勤缺课监测报告》数据元不包括：（）
- A、缺勤缺课人员代码
- B、缺勤开始日期时间
- C、缺勤缺课原因代码
- D、托幼机构范围代码
- E、托幼机构关停原因代码
正确答案:D,E
第8题：
实际生产日数是指实际从事原煤生产活动的日数,包括:节日照常生产的日数、非全日停工的日数、()的日数。
A、全日检修
B、节日休假
C、非全日检修
D、停产
答案：C
第9题：
工作日包括如下时间（）
- A、从事本职工作时间
- B、停工待料时间
- C、政治学习时间
- D、非全日缺勤时间
- E、开职代会的时间
正确答案:A,B,C,D,E
第10题：
机关点名时，各科室负责人进行科室内部点名，汇报内容包括（）
- A、应到人数
- B、实到人数
- C、缺勤人数
- D、缺勤原因
正确答案:A,B,C,D