高级企业培训师（一级）
培训项目一经确定，首先要考虑的问题就是（）A、培训计划B、课程开发C、培训策略D、课程设置
题目
培训项目一经确定，首先要考虑的问题就是（）
- A、培训计划
- B、课程开发
- C、培训策略
- D、课程设置
参考答案和解析
正确答案:B
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相似问题和答案
第1题：
在社区卫生服务机构综合决策流程中,首先要()。
A、确定优先项目
B、研究涉及的卫生政策
C、确定需要解决的问题
D、制定策略方案与实施计划
答案：A
第2题：
公共政策问题确定后，政策制定者首先要考虑的是()。
A．拟定政策方案
B．确定政策目标
C．择定政策方案
D．评估政策方案
正确答案：B
B[解析]公共决策的一般步骤：(1)确定公共决策问题；(2)确立公共决策目标； (3)决策备选方案的拟定；(4)决策备选方案的筛选；(5)决策方案的修正完善。
B[解析]公共决策的一般步骤：(1)确定公共决策问题；(2)确立公共决策目标； (3)决策备选方案的拟定；(4)决策备选方案的筛选；(5)决策方案的修正完善。
第3题：
当我们准备动手撰写报告时，首先考虑的是报告的中心思想是什么，也就是首先要确定主题。()
参考答案：√
第4题：
以下关于培训项目开发实质的描述，不正确的是（）。
- A、培训项目开发就是按领导的要求把培训做好
- B、培训项目开发就是把学员组织起来安排好集中授课
- C、培训项目开发就是对第一次举办的培训项目的开发
- D、培训项目开发是培训课程开发的前提
- E、培训需求分析预测是培训项目开发的依据。
正确答案:B,C
第5题：
确定培训解决方案包括（）。
- A、明确方案设计的培训项目
- B、评估现有的培训资源
- C、确定培训重点项目与常规项目
- D、确定培训工作的重点
- E、确定培训预算
正确答案:A,B,C,D,E
第6题：
制订培训需求分析时,要列出问题、确定需要培训的项目、()。
A、找出差距、制定新的标准
B、组织师资、进行培训
C、全面、细微地进行培训
D、制订边培训、过工作的计划
参考答案：A
第7题：
项目的试运行及质量保修管理期间，人员培训应考虑()。
A、制订培训计划
B、确定培训对象与培训目的
C、人员培训的原则
D、培训地点
E、培训通过标准
B、确定培训对象与培训目的
C、人员培训的原则
D、培训地点
E、培训通过标准
答案：A,B,C,D
解析：
项目的试运行及质量保修管理期间，人员培训应考虑如下步骤及因素：①制订培训计划。②确定培训对象与培训目的，培训对象包括生产管理人员和技术人员、各生产岗位的操作人员、大型设备的维修人员等。培训的目的是使经过培训的人员都能上岗胜任所要承担的工作，熟悉企业制度、工作程序、操作规程，掌握应有的技术。③人员培训的原则。要注重实用、高效、经济、便利及理论培训与实际操作相结合的原则。④培训地点。根据工程项目生产工艺的复杂程度、生产装备技术含量、主体备是否从国外引进等因素，合理确定培训地点。
第8题：
为了使培训效果最大化,HRD专业人员在设计培训项目应考虑的问题有()
A、培训项目目标
B、时间与费用
C、其他可获得的资源
D、受训者的特征与偏好
正确答案:ABCD
第9题：
项目基线一经确定是不变的。
正确答案:错误
第10题：
培训项目一经确定，首先要考虑的问题是（）。
- A、教材选定
- B、教师聘任
- C、课程开发
- D、实施方案
正确答案:C