认知训练师考试
是否有迁移性是判断认知训练是否有效的标准之一。
题目
是否有迁移性是判断认知训练是否有效的标准之一。
参考答案和解析
正确答案:正确
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相似问题和答案
第1题：
如何判断一个生产主管制定的作业标准是否合格:()。
A.看新人是否能看懂，并且能够照做
B.看标准是否合乎生产实际
C.看标准是否科学有效
D.看标准能否为员工所接受
正确答案：A
第2题：
是否有效衔接了干线运输和末端运输是判断物流合理化的标志之一。( )
此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
第3题：
()是开始训练婴儿大小便自理的前提条件。
A、只要婴儿会走就可以了
B、控制大小便排泄的中枢神经是否发育成熟并且是否有接受训练的心理愿望
C、婴儿是否会自己擦干净
D、婴儿长的身高是否够标准
参考答案：B
第4题：
标的物是否具有（ ），是评估师判断和确认其是否是资产最重要的标准之一。
A、历史成本
B、历史收益
C、预期成本
D、投资收益
B、历史收益
C、预期成本
D、投资收益
答案：D
解析：
资产必须具有能够带来未来经济利益的潜在能力。D选项最符合题意。
第5题：
判断目标是否有效的标准是()
A. 判断目标是否具体明确
B. 判断目标是否可衡量
C. 判断目标是否可以达到
D. 目标必须有明确的截止期限
答案：ABCD
第6题：
制度是否优越的衡量标准之一是看制度在常态下的()和社会发展是否有效。
A.基层治理
B.社会治理
C.党的建设
D.政府建设
正确答案：B
第7题：
市场细分是否有效,应以细分后的市场是否可以衡量,是否可以获利,是否易于进入为标准来判断。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
第8题：
犯罪情节是确立是否立案的标准之一。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案:×
第9题：
认知策略中的（ ）是策略训练成败的关键，也是影响策略的概括性、保持度和可迁移性的重要因素。
答案：
解析：
元认知成分
第10题：
有无良好的人际关系是判断心理是否健康的标准之一。
正确答案:正确