人力资源(专科)
绩效管理流程是（）四个环节的依次循环。A、绩效评估B、绩效实施C、绩效考核D、绩效计划E、绩效反馈
题目
绩效管理流程是（）四个环节的依次循环。
- A、绩效评估
- B、绩效实施
- C、绩效考核
- D、绩效计划
- E、绩效反馈
参考答案和解析
正确答案:B,C,D,E
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相似问题和答案
第1题：
()是绩效管理的开始环节,是整个绩效管理流程的基础。
A.绩效计划
B.绩效实施
C.绩效考核
D.绩效反馈
正确答案：A
第2题：
一个完善的物流绩效管理体系包括以下哪些环节（）.
A绩效计划
B绩效实施与管理
C绩效考核
D绩效反馈
E绩效考核结果和应用
A,B,C,D,E
略
第3题：
绩效管理包括四个环节,其中第一个环节是( )。第四个环节是( )。
A. 绩效实施
B. 绩效计划
C.绩效考核
D.绩效反馈
参考答案：BD
第4题：
非政府组织绩效管理的一个环节是（）。
- A、绩效计划实施
- B、绩效反馈和评估结果的应用
- C、绩效计划
- D、绩效评估
正确答案:C
第5题：
（）环节设定绩效指标和绩效标准
A绩效考核
B绩效计划
C绩效实施
D绩效反馈
B
略
第6题：
绩效管理的环节有（）。
A．绩效实施与管理
B．绩效考核结果的应用
C．绩效反馈面谈
D．绩效评估
E．绩效计划
A．绩效实施与管理
B．绩效考核结果的应用
C．绩效反馈面谈
D．绩效评估
E．绩效计划
答案：A,C,D,E
解析：
绩效管理的过程通常被看作一个循环。这个循环的周期通常分为4个步骤，即绩效计划、绩效实施与管理、绩效评估和绩效反馈面谈。B项属于绩效考核的程序之一。
第7题：
（）是绩效管理的开始环节。
A绩效评估
B绩效实施
C绩效考核
D绩效计划
D
略
第8题：
()是绩效管理流程的最后一个环节。
A.绩效计划
B.绩效实施
C.绩效考核
D.绩效反馈
正确答案：D
第9题：
（）是绩效管理实施流程的第一个过程。
- A、绩效改进
- B、绩效评估
- C、绩效反馈
- D、绩效计划
正确答案:D
第10题：
绩效管理流程可以简单地概括为（）四个环节的依次循环。
- A、绩效计划
- B、绩效实施
- C、绩效监督
- D、绩效考核
- E、绩效反馈
正确答案:A,B,D,E