人力政策的目标,旨在按照经济发展对劳动力的要求,调节和改善劳动力需求进而改进劳动力市场的劳动力资源配置功能
第1题:
国家的劳动力市场政策影响着整个人力资源要素的供给面,包括劳动力的数量与劳动力的质量。下列不属于劳动力市场政策的主要内容的是()。
A、稳定劳动力需求政策
B、就业服务与管理政策
C、培训政策
D、失业救济政策
第2题:
第3题:
广义的劳动力市场政策指的是影响劳动力供应和需求的所有政策;狭义的劳动力市场政策指的是与创造就业和失业保护有关的政策。一般而言,劳动力市场政策包括()。
①劳动力市场准入政策
②稳定劳动力供给政策
③就业服务和管理政策
④职业培训政策
A、①②③
B、①②④
C、①③④
D、①②③④
第4题:
政府通过对劳动力进行重新教育和培训,提高其就业适应能力,达到改善劳动力供给结构,提高劳动力市场运行效率等目的的政策被称为()
第5题:
劳动力再布局是提高劳动力区域间流动性的措施的总和,区域政策中的劳动力再布局政策可分为()
第6题:
劳动力流动成为人力资本投资方式之一的原因在于()
A、劳动力流动费用直接形成人力资本存量
B、劳动力流动费用直接增加人力资本存量
C、劳动力流动费用直接抵消人力资本存量
D、劳动力流动是实现人力资本价值和增值的必要条件
第7题:
认为教育能够培养劳动力,是经济发展的条件的理论是()。
第8题:
广义的劳动力市场政策指的是与创造就业和失业保护有关的政策;狭义的劳动力市场政策是指影响劳动力供应和需求的政策。()
第9题:
人力资源结构优化和充分利用是()配置的目标。
第10题:
在调控劳动力市场的宏观政策中,中央银行通过控制货币供应量来调节利率进而影响投资和整个经济以达到一定经济目标的宏观经济管理对策被称为()