传统人力资本理论认为,在人的素质中,只有个人的()才对财富增值起作用。
第1题:
()认为,人力、人的知识和技能是资本的一种形态。
第2题:
基础性人力资本理论包括()
第3题:
舒尔茨人力资本理论说服企业家投入一定时间和金钱来满足员工需要, 包括提供员工福利。 该理论认为人力资本是人的( ) 价值的总和。
A. 知识、 技能、 体力(健康状况)
B. 知识、 素质、 体力(健康状况)
C. 知识、 技能、 体力(健康状况)、 能力
D. 素质、 技能、 体力(健康状况)
第4题:
广义的人力资本包括人的()几部分。
第5题:
舒尔茨的传统人力资本理论认为,在人的素质中,个人的信誉会对财富增值起作用。
第6题:
交易性人力资本理论包括国民的()
第7题:
传统人力资本理论认为,在人的素质中,只有个人的()才对财富增值起作用。
第8题:
传统人力资本理论认为,在人的素质中,只有个人的();技能;体力才对财富增值起作用。
第9题:
人力资本理论认为()是人力资本的核心。
第10题:
医疗卫生工作者整体素质的核心内容是()。