根据计件获得报酬的工人倾向于（）A、工作迅速B、更看重质量C、需要严格监管D、在团队中工作优秀

关于团队，表述正确的是（ ）。

A．成熟的团队倾向于对革新思想持保守、封闭的态度

B．团队成员可根据自己的专业技术水平和爱好扮演某种单一角色

C．优秀的团队领导者能澄清目标和价值观，确保团队成员不偏离目标

D．团队成员可将个人利益与团队利益相结合，以最大限度达到团队目标

E．工作团队是正式的工作群体，但并非任何正式工作群体都可称之为团队

下列关于内源性动机的陈述正确的是( )。

A．外源性动机是指做某种行为时因为行为本身，因为个体认为这种行为是有价值的

B．出于内源性动机工作的员工更看重工作所带来的报偿

C．外源性动机指人为了获得物质或社会报酬或避免惩罚而完成的行为

D．出于外源性动机工作的员工看重工作的本身

下列关于内源性动机和外源性动机的陈述正确的是( )。

A．外源性动机是指人做某种行为是因为行为本身，因为个体认为这种行为是有价值的。

B．出于内源性动机工作的员工更看重工作所带来的报偿

C．外源性动机指人为了获得物质或社会报酬或避免惩罚而完成的行为

D．出于外源性动机工作的员工看重工作本身

下列选项中，关于内在动机和外在动机的相关说法正确的有( )。

A．内在动机驱动的员工更看重的是工作的本身

B．内在动机是指人做某种行为是非行为本身

C．外在动机是指人为了获得物质或社会报酬或避免惩罚而完成某种行为

D．外在动机是行为本身

E．外在动机驱动的员工则更看重工作的结果

下列关于动机的陈述，错误的是( )。

A．出于内源性动机的员工更看重工作本身，诸如寻求挑战性的工作，获得为工作和组织多作贡献的机会以及充分实现个人潜力的机会

B．出于内源性动机的员工更看重工作所带来的报偿

C．出于外源性动机的员工看重的是工作本身

D．外源性动机是指人为了获得物质或社会报酬，或为了避免惩罚而完成某种行为

E．外源性动机是指人做出某种行为是因为行为本身，因为个体认为这种行为是有价值的

的员工更看重工作所带来的报酬，诸如工资、奖金等。

A．内源性动机

B．外源性动机

C．生理性动机

D．精神性动机