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单选题下列哪个不属于评估培训计划的指标（）。A 内容效度B 反应效度C 学习效度D 行为效度
题目
单选题
下列哪个不属于评估培训计划的指标（）。
A
内容效度
B
反应效度
C
学习效度
D
行为效度
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相似问题和答案
第1题：
培训前评估的内容包括()。
A:培训需求整体评估
B:培训对象知识、技能和工作态度评估
C:培训对象工作成效及行为评估
D:培训计划评估
E:保证培训活动按照计划进行
B:培训对象知识、技能和工作态度评估
C:培训对象工作成效及行为评估
D:培训计划评估
E:保证培训活动按照计划进行
答案：A,B,C,D
解析：
培训前评估的内容包括：培训需求的整体评估；培训对象的知识、技能和工作态度评估；培训对象的工作成效及行为评估；培训计划的评估。
第2题：
下列各项不属于饭店培训效果的评估方法的是（）。
- A、考试法
- B、实践法
- C、调查法
- D、指标法
正确答案:B
第3题：
下列属于实施员工培训环节的是()。
A:分析员工培训需求，评估员工培训结果
B:分析员工培训需求，实行员工培训计划
C:确定员工培训目标，制订员工培训计划
D:实行员工培训计划，评估员工培训结果
B:分析员工培训需求，实行员工培训计划
C:确定员工培训目标，制订员工培训计划
D:实行员工培训计划，评估员工培训结果
答案：C
解析：
在进行员工培训需求分析并认清了员工培训需求的内容和重点之后，就要实施员工培训。实施员工培训主要包括确定员工培训目标和制订员工培训计划、受训人员的准备和具体实施员工培训计划三个环节。@##
第4题：
了解培训对象对整个培训项目和项目某些方面的意见和看法，是评估培训效果的哪个指标（）
- A、行为
- B、学习
- C、反应
- D、成果
正确答案:C
第5题：
制定培训评估工作实施计划方案包括拟定培训评估工作的（）。
- A、相关人员
- B、工作方法
- C、工作流程
- D、相关工具
- E、指标体系
正确答案:A,B,C,D
第6题：
培训计划的编制情况属于测量人员能力评估指标。（）
正确答案:错误
第7题：
下列哪个计划不属于劳务管理计划的主要内容（）
- A、人员的配备计划
- B、教育培训计划
- C、应急预案
- D、人员的管理计划
正确答案:D
第8题：
企业培训前评估的内容不包括()。
A:培训环境评估
B:培训需求整体评估
C:培训计划评估
D:培训对象知识水平评估
B:培训需求整体评估
C:培训计划评估
D:培训对象知识水平评估
答案：A
解析：
企业培训前评估的内容包括：培训需求的整体评估、培训对象的知识、技能和工作态度评估，培训对象的工作成效及其行为评估，培训计划的可行性评估。
第9题：
科学的培训工作过程是（）。
- A、培训需求分析---制定培训计划---实施培训---考核评估---反馈总结提高
- B、制定培训计划---培训需求分析---实施培训---考核评估---反馈和总结提高
- C、制定培训计划---实施培训---考核评估---反馈和总结提高
- D、实施培训---培训需求分析---考核评估---反馈和总结提高
正确答案:A
第10题：
下列哪个不属于评估培训计划的指标（）。
- A、内容效度
- B、反应效度
- C、学习效度
- D、行为效度
正确答案:D