直接计件工资制度
标准工时制度
差额计件工资制度
可变计件工资制度
第1题:
等产量曲线上的点具有()。
A、不同的产量
B、相等的产量
C、根据个要素的投入量确定
D、根据实际市场情况确定
第2题:
基本工资是按照时间或产量计算的实际工作时间得到的实际工资。( )
第3题:
工资可以分为名义工资和实际工资是因为( )。 A.价格总水平的波动 B.工资组成的不同 C.对经济的影响不同 D.劳动生产率不同
第4题:
按照工人在生产中的不同岗位,以及同一岗位内技术复杂程度不同所划分的等级,确定工人工资的工资制度是()。
A、奖励工资制
B、职务工资制
C、岗位工资制
D、年功工资制
第5题:
单产产品的工资成本,取决于生产这种产品的产量增减及其工资的高低,那么计算工资差异的影响的公式应为:()
A、计划直接工资总额÷实际产量-单位产品计划直接工资
B、单位产品实际直接工资-计划直接工资总额÷实际产量
C、计划直接工资总额÷实际产量-单位产品实际直接工资
D、单位产品计划直接工资-计划直接工资总额÷实际产量
第6题:
A.年功工资制
B.职务工资制
C.岗位工资制
D.绩效工资制
第7题:
单产产品的工资成本,取决于生产这种产品的产量增减及其工资的高低,那么计算产量差异的影响的公式应为:()
A、计划直接工资总额÷实际产量-单位产品计划直接工资
B、单位产品实际直接工资-计划直接工资总额÷实际产量
C、计划直接工资总额÷实际产量-单位产品实际直接工资
D、单位产品计划直接工资-计划直接工资总额÷实际产量
第8题:
下列关于标准券的说法,正确的是( )。
A.标准券是按照不同的券种、.根据统一的折合比率计算的,用于回购抵押的虚拟债券
B.标准券是按照不同的券种、根据统一的折合比率计算的,用于回购抵押的实物券
C.标准券是按照不同的券种、根据各自的折合比率计算的,用于回购抵押的虚拟债券
D.标准券是按照不同的券种、根据各自的折合比率计算的,用于回购抵押的实物券
第9题:
下列关于工资等级制度叙述正确的有()。
A、工资等级制度是计量劳动和计算劳动报酬的基础
B、必须与包括工资形式在内的其他工资制度相配套才能正常发挥作用
C、需要根据不同时期的经济发展水平进行完善
D、是计量劳动和计算劳动报酬的惟一依据
第10题:
标准成本制度中的“标准直接工资”的计算公式为( )。
A.标准直接工资=单位产品实际直接工资×标准产量
B.标准直接工资=单位产品实际直接工资×实际产量
C.标准直接工资=单位产品标准直接工资×标准产量
D.标准直接工资=单位产品标准直接工资×实际产量