管理类
多选题当企业偷税共不应求时，企业应首选的、有利于企业长期发展的措施有（）A聘用一些正式员工B提高员工的效率C培训内部员工，使他们能胜任员工短缺但又很重要的岗位D添置新设备，用设备来缓解员工的短缺E扩大有效业务量，如提高产品质量
题目
多选题
当企业偷税共不应求时，企业应首选的、有利于企业长期发展的措施有（）
A
聘用一些正式员工
B
提高员工的效率
C
培训内部员工，使他们能胜任员工短缺但又很重要的岗位
D
添置新设备，用设备来缓解员工的短缺
E
扩大有效业务量，如提高产品质量
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相似问题和答案
第1题：
当企业人力资源供大于求时，应采取的措施有内部调剂、加强培训、辞退较差职工、减少员工工作时间、工作再设计。()
正确答案:错
第2题：
应收账款周转率越高越有利于企业长期发展。()
答案：错
解析：
过高的应收账款周转率可能是因为企业的销售条件过于苛刻，不利于企业长期发展。
第3题：
当计划投资大于计划储蓄时,那么 : ( )
A实际产出大于均衡产出
B实际产出小于均衡产出
C产品供不应求，企业扩大生产
D产品供过于求，企业减少生产
正确答案：BC
第4题：
远景规划为企业的战略和战术提供了背景，有利于企业的长期稳定发展。
正确答案:正确
第5题：
当企业与供应商的关系属于互利共赢模式时，有利于（ ）。
A.企业获得价格好处 B.企业有利于保证供应的连续性
C.降低交易成本 D.可以对供应商加以控制
A.企业获得价格好处 B.企业有利于保证供应的连续性
C.降低交易成本 D.可以对供应商加以控制
答案：C
解析：
互利共赢模式的特征有：①制造商对供应商给予技术支持，帮助供应商降低成 本、改进质量、缩短产品开发周期；②供应商参与制造商的新产品的早期开发；③通过 建立相互信任的关系提高效率，降低交易成本；④长期稳定的紧密合作取代短期的合 同；⑤较多的信息交流与信息共享；⑥共享因质量提升、成本下降带来的收益。ABD三 项是竞争关系模式的特征。
第6题：
过高的应收账款周转率有利于企业长期发展。 ( )
正确答案：×
过高的应收账款周转率可能是因为企业的销售条件过于苛刻，不利于企业长期发展。
过高的应收账款周转率可能是因为企业的销售条件过于苛刻，不利于企业长期发展。
第7题：
由于能够使预算期间与会计期间相对应，定期预算法有利于企业长远打算，有利于企业长期稳定发展。（ ）
答案：错
解析：
由于定期预算法固定以1年为预算期，在执行一段时间后，往往使管理人员只考虑剩下来的几个月的业务量，缺乏长远打算，导致一些短期行为的出现。
第8题：
在成本法下，当被投资企业发生盈亏时，投资企业应按持股比例确认投资收益；当被投资企业宣告分配现金股利时，投资企业应冲减长期股权投资的成本。（ ）
正确答案：×
在成本法下，当被投资企业发生盈亏时，投资企业一般不做账务处理；当被投资单位宣告发放现金股利时，如为投资后累积实现的净利润的分配额，则投资单位按持股比例计算应享有的金额，借记“应收股利”，贷记“投资收益但被投资单位宣告发放的现金股利为投资前累积实现的净利润的分配额，则投资单位按持股比例计算应享有的金额，冲减长期股权投资的成本。
在成本法下，当被投资企业发生盈亏时，投资企业一般不做账务处理；当被投资单位宣告发放现金股利时，如为投资后累积实现的净利润的分配额，则投资单位按持股比例计算应享有的金额，借记“应收股利”，贷记“投资收益但被投资单位宣告发放的现金股利为投资前累积实现的净利润的分配额，则投资单位按持股比例计算应享有的金额，冲减长期股权投资的成本。
第9题：
当企业偷税共不应求时，企业应首选的、有利于企业长期发展的措施有（）
- A、聘用一些正式员工
- B、提高员工的效率
- C、培训内部员工，使他们能胜任员工短缺但又很重要的岗位
- D、添置新设备，用设备来缓解员工的短缺
- E、扩大有效业务量，如提高产品质量
正确答案:B,C
第10题：
企业在预缴中少缴的税款不应作为偷税论处。
正确答案:正确