理学

单选题赫茨伯格将造成职工非常不满意的因素称为()A 环境因素B 内在因素C 激励因素D 保健因素

题目
单选题
赫茨伯格将造成职工非常不满意的因素称为()
A

环境因素

B

内在因素

C

激励因素

D

保健因素

参考答案和解析
正确答案: B
解析: 暂无解析
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第1题:

赫茨伯格的“双因素理论”把企业中的有关因素分为两类,即满意因素(激励因素)和不满意因素(保健因素)。( )


参考答案:正确

第2题:

赫茨伯格的双因素理论认为激励因素不具备会导致员工()。

A、没有满意

B、不满意

C、没有不满意

D、满意


参考答案:A

第3题:

赫茨伯格的调查发现,导致员工极端不满意的因素有工作富有成就感。()


答案:正确

第4题:

赫茨伯格的双因素理论认为满意的对立面是()。

  • A、不满意
  • B、没有满意
  • C、较满意
  • D、没有不满意

正确答案:B

第5题:

赫茨伯格的双因素理论认为激励因素不具备会导致员工( )。

A.没有满意
B.不满意
C.没有不满意
D.满意

答案:A
解析:

第6题:

赫茨伯格的双因素保健因素和()。


答案:激励因素

第7题:

赫茨伯格的“双因素”理论认为,满意的对立面是( )。

A.不满意
B.没有不满意
C.没有满意
D.特别不满意

答案:C
解析:
该理论提出了新的满意感观点。传统的观点认为,满意的对立面就是不满意。赫茨伯格认为,满意的对立面是没有满意,而不是不满意;不满意的对立面应该是没有不满意,而不是满意。故选C。

第8题:

赫茨伯格认为满意的对立面并不是不满意。()


参考答案:正确

第9题:

赫茨伯格将造成职工非常不满意的因素称为()。

  • A、环境因素
  • B、内在因素
  • C、激励因素
  • D、保健因素

正确答案:D

第10题:

赫茨伯格的激励—保健理论指出,内部因素与工作满意和动机有关,外部因素与工作不满意有关。


正确答案:正确